崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)核算、賬務(wù)處理及成本管控,確保賬目清晰、準(zhǔn)確、合規(guī);
2.監(jiān)督會計(jì)憑證、賬簿、報(bào)表的編制與審核,確保符合會計(jì)準(zhǔn)則及公司內(nèi)控求;
3.統(tǒng)籌月初/年末結(jié)賬工作,按時(shí)完成財(cái)務(wù)報(bào)表(如資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表)的編制與分析。
4.復(fù)核每個周期末的庫存盤點(diǎn)記錄。
5.協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)部內(nèi)部之間的所需的備份以及附件。
6.審核每月所有資產(chǎn)負(fù)債余額調(diào)節(jié)表及其所有附件。
7.復(fù)核每月稅款的支付,并向稅務(wù)局提供每月的相關(guān)報(bào)告,跟稅務(wù)局保持良好的聯(lián)絡(luò)及關(guān)系。
8.協(xié)助總部處理優(yōu)化門店的稅務(wù)相關(guān)工作。
9.審核有關(guān)于固定資產(chǎn)儲備金使用情況的季度和年度報(bào)告。
10.領(lǐng)導(dǎo)會計(jì)團(tuán)隊(duì),分配任務(wù)并指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員完成工作。
11.優(yōu)化財(cái)務(wù)流程,推動財(cái)務(wù)系統(tǒng)的數(shù)字化升級與高效運(yùn)行。
12.獨(dú)立完成所有賬務(wù)的月結(jié)及年結(jié)工作。
13.完成上級交辦的臨時(shí)性財(cái)務(wù)分析、經(jīng)營分析或?qū)m?xiàng)任務(wù)。
崗位要求:
1、年齡40周歲以內(nèi),本科學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、審計(jì)、財(cái)務(wù)會計(jì)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先,具有中級會計(jì)師及以上職稱優(yōu)先
2、工作時(shí)間:10-19點(diǎn),月休4天加法定節(jié)假日;
3、包工作餐,不包?。?/div>
4、考核獎金。
工作經(jīng)驗(yàn):
1、3年以上財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中至少2年以上總賬管理經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉餐飲業(yè)/零售業(yè)/服務(wù)業(yè)等行業(yè)財(cái)務(wù)管理特點(diǎn)。
3、專業(yè)技能精通會計(jì)準(zhǔn)則、稅務(wù)法規(guī)及財(cái)務(wù)分析工具;
軟性要求:
1、責(zé)任心強(qiáng),具備良好的溝通能力與團(tuán)隊(duì)管理能力;
2、能承受工作壓力,適應(yīng)高強(qiáng)度工作節(jié)奏。
工作地址:南山世界之窗對面。