職位描述
底薪5000元,提成5%-7%+每月獎(jiǎng)金包+可持續(xù)提成
中等偏上水平的小伙伴半年后月薪平均1萬(wàn)-3萬(wàn)+
產(chǎn)品強(qiáng)剛需,公司提供資源,崗前全面帶薪培訓(xùn)+一對(duì)一帶教
高端寫字樓的辦公環(huán)境,工作氛圍比較輕松,沒(méi)有領(lǐng)導(dǎo)文化
團(tuán)隊(duì)大多為90后員工,互幫互助,相互成就的工作氛圍
每月目標(biāo)自己定,無(wú)任何業(yè)績(jī)考核導(dǎo)致的罰款
出差費(fèi)用全報(bào)銷,無(wú)須擔(dān)心~
1.任職要求:
①大專及以上學(xué)歷,接受無(wú)經(jīng)驗(yàn),我們提供全面的帶薪培訓(xùn)。②良好的價(jià)值觀 ③良好的學(xué)習(xí)能力 ,強(qiáng)大的執(zhí)行力,腳踏實(shí)地的精神④熱愛(ài)銷售,有強(qiáng)烈的事業(yè)心,責(zé)任心和積極的工作態(tài)度⑤良好的服務(wù)能力⑥及格水平的情商
2.崗位職責(zé):
①客戶開(kāi)發(fā)與業(yè)務(wù)拓展
開(kāi)拓新客戶,通過(guò)電話、面訪等方式約訪客戶,促成交易達(dá)成。
②專業(yè)客戶服務(wù)
提供團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)服務(wù),協(xié)助客戶進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與管理。
協(xié)助處理客戶工傷案件,主動(dòng)跟進(jìn)處理進(jìn)度,確保及時(shí)解決。
協(xié)助客戶完成分類核保等流程,提供專業(yè)支持。
③客戶關(guān)系維護(hù)
定期與客戶溝通,維護(hù)長(zhǎng)期合作關(guān)系,提升客戶滿意度,推動(dòng)客戶續(xù)約或轉(zhuǎn)介紹。
④自我提升與學(xué)習(xí)
自我學(xué)習(xí),保持行業(yè)知識(shí)更新,參與培訓(xùn),提升專業(yè)能力。
3. 工作時(shí)間:
早九晚六不打卡,單雙休,法定節(jié)假日正常放假
4. 福利待遇:
節(jié)假日有禮品,定期生日會(huì),每周小游戲,每月團(tuán)建(不占休息時(shí)間)
入職繳納五險(xiǎn)+商業(yè)險(xiǎn),轉(zhuǎn)正繳納公積金~
5.晉升通道:雙軌發(fā)展路徑,助你加速成長(zhǎng):
銷售顧問(wèn) → 城市經(jīng)理:如果你銷售天賦卓絕,可晉升為城市經(jīng)理,除了豐厚的基礎(chǔ)提成,你開(kāi)拓的每一分疆土,都將帶來(lái)額外的區(qū)域分紅!
銷售顧問(wèn) → 團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人: 如果你善于帶團(tuán)隊(duì),且業(yè)績(jī)出色,公司將授權(quán)你管理一支3-6人的精銳團(tuán)隊(duì)。作為團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人,你不僅收獲個(gè)人業(yè)績(jī)回報(bào),更能享受團(tuán)隊(duì)管理分紅。