崗位職責:
1、通過系統(tǒng)的培訓及多崗位工作實習鍛煉,深入了解研究院各項業(yè)務,掌握核心技能;
2、通過中高層管理人員及業(yè)務骨干親自帶教,培養(yǎng)綜合管理能力,作為公司未來發(fā)展的中高層管理人員及業(yè)務骨干。
任職要求:
1、重點大學本科以上學歷,研究生學歷優(yōu)先,經(jīng)濟學、計算機科學、信息技術、電子信息等相關專業(yè)優(yōu)先;形象氣質佳;英語熟練者優(yōu)先。社交能力強者優(yōu)先。
2、在校期間成績優(yōu)異,具備扎實的基礎知識,通過相關專業(yè)考試或獲得專業(yè)證書者優(yōu)先;
3、具備較強的學習能力和適應能力,能夠快速掌握新知識,新技能,適應不同部門的工作要求與業(yè)務流程;
4、熟練掌握各種辦公軟件,具有一定的數(shù)據(jù)分析和報告撰寫能力;
5、性格外向開朗,具有強烈的進取心與責任心,較強的邏輯思維能力與問題解決能力;言談舉止行為大方得體。
6、對數(shù)字貿易與服務貿易行業(yè)有濃厚的興趣與熱情,能夠遵守各項規(guī)章制度,具有良好的敬業(yè)精神。
7、能適應不定期的出差。