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崗位職責： 1、全面負責制定產(chǎn)品銷售的戰(zhàn)略和計劃，確定銷售目標、市場定位和銷售策略，確保銷售目標的完成。 2、全面負責開拓新的市場和客戶資源，建立并維護良好的客戶關(guān)系，通過有效的銷售活動與客戶進行溝通和洽談，促成銷售合作。（市場開拓和客戶管理） 3、全面負責本部工作，領(lǐng)導(dǎo)和管理銷售團隊，包括培訓(xùn)、激勵、績效評估及培養(yǎng)發(fā)展等，確保團隊的高效運作和銷售目標的完成。（團隊管理及人才培養(yǎng)） 4、全面制定銷售預(yù)算并進行成本控制，確保銷售活動的效益和回報。（銷售預(yù)算和成本控制） 5、負責定價策略和價格管理，參與重要客戶的價格談判，確保價格的合理性和市場競爭力。（價格管理和談判） 6、負責與供應(yīng)鏈管理和生產(chǎn)部門密切合作，確保產(chǎn)品供應(yīng)和交付的及時性和質(zhì)量。（與供應(yīng)鏈管理和生產(chǎn)部門協(xié)作） 任職要求： 1. 教育背景：本科及以上學(xué)歷，市場營銷、工商管理、食品科學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 工作經(jīng)驗：至少8年銷售經(jīng)驗，3年以上管理經(jīng)驗，植物基食品或相關(guān)行業(yè)背景優(yōu)先。 3. 行業(yè)知識：熟悉植物基食品市場，了解行業(yè)趨勢、競爭格局及消費者需求。 4. 銷售技能：具備出色的銷售策略制定與執(zhí)行能力，能夠帶領(lǐng)團隊達成目標。 5. 領(lǐng)導(dǎo)能力：優(yōu)秀的團隊管理和領(lǐng)導(dǎo)能力，能激勵團隊并推動跨部門合作。 6. 溝通能力：出色的溝通與談判技巧，能夠與客戶、合作伙伴及內(nèi)部團隊有效協(xié)作。 7. 數(shù)據(jù)分析：熟練運用數(shù)據(jù)分析工具，通過數(shù)據(jù)驅(qū)動銷售決策。 8. 創(chuàng)新能力：具備創(chuàng)新思維，能夠提出并實施新的銷售策略和市場推廣方案。 9. 客戶關(guān)系管理：強大的客戶關(guān)系管理能力，能夠維護并拓展客戶資源。 10. 適應(yīng)能力：適應(yīng)快節(jié)奏環(huán)境，具備較強的抗壓能力和解決問題的能力。 11. 語言能力：流利的英語溝通能力，具備國際業(yè)務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先。 12. 職業(yè)道德：高度的職業(yè)道德和誠信，具備責任感和團隊合作精神。