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問題1.公司在哪？公司地點：沈陽市鐵西區(qū)第一商場B座2103。業(yè)務工作地點:沈陽10個區(qū)自選區(qū)域。問題2.公司干啥的？經營范圍：汽車充電樁運營，充電站，包括：-充電樁選址-建設施工-后臺系統(tǒng)運維問題問題3.讓應聘者干啥？招聘職位：業(yè)務經理主要工作內容：1、需要積極拓展物業(yè)小區(qū)、停車場、商超、樓宇等場地資源，完成充電場地的選址開發(fā)合同簽署。2、對投建工作的施工、運營、運維、等工作提供協(xié)助和支持積極拓展及維護市場資源。3、及時了解國家及地方新能源政策、行業(yè)動向等，為充電業(yè)務提供及時有效的信息輸入。問題4.薪資待遇是什么？-每成功簽署一個物業(yè)小區(qū)、停車場、商超、樓宇合同，高提成-預計月薪：6000-10000+元/月問題問題5.對應聘者的要求？1.市場拓展與談判能力-具備較強的市場開拓能力，能夠積極拓展物業(yè)小區(qū)、停車場、商超、樓宇等場地資源。-優(yōu)秀的溝通和談判技巧，能夠與物業(yè)、業(yè)主等各方達成合作。2.項目協(xié)調與執(zhí)行能力-熟悉充電樁投建流程，能夠對施工、運營、運維等工作提供協(xié)助和支持。-具備較強的項目管理能力，能夠協(xié)調各方資源，確保項目順利推進。3.行業(yè)知識與政策敏感度-了解國家及地方新能源政策，熟悉充電樁行業(yè)動態(tài)。-能夠及時獲取并分析行業(yè)信息，為業(yè)務發(fā)展提供有效支持。4.其他軟技能-結果導向，具備較強的目標達成能力。-良好的團隊協(xié)作精神，能夠與公司內部及外部合作伙伴高效配合。-抗壓能力強，能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境。問題6.未來發(fā)展是什么？-老帶新機制，師傅獎勵機制，成為公司高級合伙人總結該公司專注于汽車充電樁運營，招聘業(yè)務經理負責與物業(yè)小區(qū)、停車場、商超、樓宇合作并簽署小區(qū)充電樁建設合同。待遇為每簽一個合同有對應的高提成。月薪預計6000-10000+元，未來有成為高級合伙人的機會。