一、崗位職責:
1、賬套管理:負責建立、初始化財務賬套,依據(jù)企業(yè)業(yè)務特點與會計準則設置合理的會計科目體系、核算科目、財務報表模版。日常中定期維護賬套,確保數(shù)據(jù)準確完整,及時處理財務系統(tǒng)科目異常問題,如數(shù)據(jù)丟失、錯誤等,保障財務核算工作的連續(xù)性與穩(wěn)定性。
2、賬務處理:審核各類原始憑證,確保其真實性、合法性、準確性,根據(jù)審核無誤的憑證進行記賬憑證的編制,涵蓋采購、銷售、費用報銷、資金收付等業(yè)務。熟練運用財務軟件進行總賬、明細賬的登記,保證賬賬相符、賬實相符。在期末完成各項結賬工作,準確出具月度、季度、年度財務報表。
3、財務分析:定期對財務數(shù)據(jù)進行深入分析,如收入、成本、費用的變動趨勢,毛利率、凈利率等關鍵財務指標的變化,為管理層提供有價值的財務分析報告,助力企業(yè)制定經(jīng)營決策 。結合商貿(mào)、零售行業(yè)特點,對應收賬款周轉天數(shù)等指標進行重點分析,提出優(yōu)化建議,提升企業(yè)資金使用效率與運營效益。
4、稅務處理:熟悉增值稅、企業(yè)所得稅、印花稅等相關稅收法規(guī),準確進行各類稅費的計算、申報與繳納工作,按時完成納稅申報及稅款繳納,避免逾期申報與稅務風險。負責稅務籌劃,根據(jù)企業(yè)業(yè)務模式與稅收政策,合理利用稅收優(yōu)惠,降低企業(yè)稅負。
5、預算管理:協(xié)助副總經(jīng)理編制年度財務預算,參與預算編制過程中的數(shù)據(jù)收集、整理與分析工作,為預算編制提供準確的財務數(shù)據(jù)支持。對預算執(zhí)行情況進行跟蹤、監(jiān)控,定期對比實際執(zhí)行數(shù)據(jù)與預算數(shù)據(jù),分析差異原因并提出改進措施,為企業(yè)預算管理提供決策依據(jù)。
6、審計與合規(guī):配合內(nèi)外部審計工作,提供審計所需的財務資料,解答審計人員的疑問,確保審計工作的順利進行。確保企業(yè)財務核算工作符合國家會計準則、稅收法規(guī)以及企業(yè)內(nèi)部財務制度的要求,定期對財務工作進行自查自糾,及時發(fā)現(xiàn)并糾正不合規(guī)問題 。
7、做好固定資產(chǎn)的核查和盤點,及時編制各類固定資產(chǎn)賬目
8、財務協(xié)作:與各部門保持密切溝通協(xié)作,協(xié)助其解決財務相關問題,保障企業(yè)業(yè)務流程的順暢運行。為其他部門提供財務數(shù)據(jù)支持,協(xié)助其進行業(yè)務分析、項目評估等工作,促進企業(yè)整體運營效率的提升。
二、任職要求
1、教育背景:本科及以上學歷,會計學、財務管理等相關專業(yè)。
2、工作經(jīng)驗:具有3-5年商貿(mào)、零售業(yè)總賬會計工作經(jīng)驗,熟悉商貿(mào)、零售行業(yè)財務核算流程與業(yè)務特點。
3、專業(yè)資質(zhì):持有初級會計師及以上職稱,持有CPA、ACCA等證書者優(yōu)先考慮。
4、技能要求:熟練掌握財務軟件,包括但不限于金蝶;精通 Excel,能運用函數(shù)與數(shù)據(jù)透視表進行財務數(shù)據(jù)處理與分析。熟悉國家財務法規(guī)、稅收政策及相關會計準則,具備扎實的財務專業(yè)知識 。
5、能力素質(zhì):具備較強的責任心與嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,工作細致認真,對數(shù)字敏感。擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力與團隊合作精神,能有效處理跨部門協(xié)作事務。具備較強的學習能力與問題解決能力,能適應不斷變化的財務政策與企業(yè)業(yè)務發(fā)展需求。