任職要求:
1、大專學(xué)歷及以上,接人待物強
2、有一至三年以上人事,招聘,培訓(xùn),薪酬計算經(jīng)驗
崗位信息:
1、負責(zé)公司人員招聘、產(chǎn)品介紹培訓(xùn)
2、負責(zé)員工入離職手續(xù)辦理,員工入職培訓(xùn),勞動合同簽訂,員工關(guān)系等
3、及時跟領(lǐng)導(dǎo)溝通,做好信息的上傳下達,部門之間的協(xié)調(diào)工作
4、部門人員考勤及績效考核
5、早會、夕會、周例會、月度會議組織安排
薪資待遇:
試用期薪資5K,轉(zhuǎn)正后薪資6-8k,
上班時間:8:00-18:00 月休四天 轉(zhuǎn)正繳納五險