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一、公司簡(jiǎn)介
未思途少兒成長(zhǎng)中心是一家專注于為3 - 16歲兒童、青少年提供英語素質(zhì)教育機(jī)構(gòu)，目前在成都有11家直營(yíng)校區(qū)。近期因開展人力的專項(xiàng)工作，需要有小伙伴來一起分擔(dān)。非第三方人力公司或獵頭哈!
性質(zhì)：兼職/ 線下辦公（雙休）
匯報(bào): HR負(fù)責(zé)人
地點(diǎn)：大陸國(guó)際（省體育館旁邊）
【核心職責(zé)】
一、招聘
主導(dǎo)業(yè)務(wù)部門招聘全流程，制定招聘計(jì)劃，完成中高端及基層崗位交付，優(yōu)化招聘渠道及面試評(píng)估；
二、員工關(guān)系
- 深入業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)，了解員工思想動(dòng)態(tài)和需求，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理員工關(guān)系問題，營(yíng)造和諧的工作氛圍，提高員工滿意度與歸屬感。
- 處理員工投訴、勞動(dòng)糾紛等事件，提供專業(yè)的法律和政策指導(dǎo)，確保公司人力資源管理工作合法合規(guī)。
三、人力事務(wù):
- 熟悉釘釘全流程搭建以及日常維護(hù)釘釘人事流程（入離調(diào)轉(zhuǎn)、考勤、審批），確保系統(tǒng)高效運(yùn)行。
- 社保公積金實(shí)操：獨(dú)立、準(zhǔn)確完成屬地社保公積金增減員、申報(bào)、繳費(fèi)及問題處理。
- 基礎(chǔ)人事支持：?jiǎn)T工入離職手續(xù)、檔案（紙質(zhì)/電子）維護(hù)。
【硬性要求】
* 必備條件: 招聘+員工關(guān)系+人事事務(wù)等有一定實(shí)操經(jīng)驗(yàn)
* 高效精準(zhǔn)：執(zhí)行力強(qiáng)，細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，能獨(dú)立高效完成工作。
* 溝通能力：良好內(nèi)外部溝通技巧。
* 保證兼職任務(wù)及時(shí)交付。