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人事主管/專員 (HR Executive / Specialist) 招聘需求
公司簡(jiǎn)介： 禧合田（北京）酒店管理咨詢有限公司是一家專注于中高端酒店投資與管理的公司，采用品牌加盟模式運(yùn)營(yíng)，目前旗下?lián)碛?家知名品牌加盟酒店。我們團(tuán)隊(duì)精干、氛圍高效，正在尋找一位細(xì)心、主動(dòng)、熱愛人力資源工作的伙伴加入我們，共同成長(zhǎng)。
職位名稱： 人事主管/專員
所屬部門： 總部人事行政部
工作地點(diǎn)： 北京市大興區(qū)波普中心4號(hào)樓
匯報(bào)對(duì)象：總經(jīng)理
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一、 崗位核心目標(biāo)：
高效、準(zhǔn)確地執(zhí)行總部全方位的人力資源操作事務(wù)，并能作為可靠的支持伙伴，協(xié)助各加盟酒店處理基礎(chǔ)性、流程性的人事工作，確保人力資源操作的準(zhǔn)確性、及時(shí)性與合規(guī)性。
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二、 主要工作職責(zé)：
1. 總部人力資源執(zhí)行 (核心工作)：
· 薪酬福利： 負(fù)責(zé)每月總部員工的考勤統(tǒng)計(jì)、薪資核算、社保公積金繳納及個(gè)稅申報(bào)。
· 招聘與入職： 執(zhí)行總部招聘全流程，包括職位發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩選、初試安排、錄用溝通及入職手續(xù)辦理。
· 員工關(guān)系： 辦理員工勞動(dòng)合同簽訂、續(xù)簽、轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、離職等手續(xù)；維護(hù)員工檔案，確保100%準(zhǔn)確與保密。
· 日常運(yùn)營(yíng)： 解答員工社保、考勤、假期等日常咨詢，協(xié)助組織員工活動(dòng)。
2. 對(duì)加盟酒店的人力資源支持 (輔助工作)：
· 數(shù)據(jù)收集與核對(duì)： 收集各加盟酒店月度人事報(bào)表（如花名冊(cè)、考勤、薪資表），進(jìn)行基礎(chǔ)數(shù)據(jù)核對(duì)與整理。
· 流程傳達(dá)與指導(dǎo)： 向各酒店傳達(dá)總部的人力資源流程要求，并指導(dǎo)他們正確填寫各類表格單據(jù)。
· 事務(wù)性支持： 協(xié)助酒店處理當(dāng)?shù)厣绫９e金繳納、辦理用工備案等事務(wù)性工作。
· 風(fēng)險(xiǎn)提示： 在操作中發(fā)現(xiàn)加盟酒店的明顯合規(guī)性問題（如考勤記錄不規(guī)范）時(shí)，及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)。
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三、 任職資格要求：
必備條件：
1. 學(xué)歷專業(yè)： 大專及以上學(xué)歷，人力資源管理、法律、財(cái)務(wù)、工商管理等相關(guān)專業(yè)。
2. 工作經(jīng)驗(yàn)： 1-3年 人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。有酒店、餐飲、零售等行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者將優(yōu)先獲得面試機(jī)會(huì)。
3. 核心技能：
· 精通Excel： 必須熟練使用Excel進(jìn)行數(shù)據(jù)整理、計(jì)算和制作表格（如VLOOKUP、數(shù)據(jù)透視表等）。
· 細(xì)心與責(zé)任心： 對(duì)數(shù)字敏感，工作零失誤，能嚴(yán)格保守薪酬等機(jī)密信息。
· 高效執(zhí)行與多任務(wù)處理： 能同時(shí)處理招聘、算薪、辦入職等多線任務(wù)，并保證按時(shí)完成。
· 溝通與服務(wù)意識(shí)： 具備良好的溝通能力，樂于為內(nèi)部員工和外部加盟店提供支持和幫助。
4. 知識(shí)： 熟悉國(guó)家勞動(dòng)法律法規(guī)，能確保基礎(chǔ)操作合規(guī)。
優(yōu)先考慮：
· 有實(shí)際操作過薪資核算全流程的經(jīng)驗(yàn)。
· 具備良好的學(xué)習(xí)能力和主動(dòng)性，能快速適應(yīng)多變性工作。
· 性格沉穩(wěn)，有耐心，抗壓性好。
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四、 個(gè)人特質(zhì)：
· 靠譜務(wù)實(shí)： 交代的事情能放心落地，有始有終。
· 細(xì)心謹(jǐn)慎： 是數(shù)據(jù)的“質(zhì)檢員”，能發(fā)現(xiàn)自己和他人的錯(cuò)誤。
· 積極主動(dòng)： 遇到問題主動(dòng)溝通尋求解決方案，而非被動(dòng)等待。
· 親和力： 能讓新同事和加盟店同事感到信任和可靠。
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五、 我們?yōu)槟峁?br>· 全面的入門與成長(zhǎng)機(jī)會(huì)： 您將接觸到HR全模塊的實(shí)際操作，是打下扎實(shí)基礎(chǔ)的絕佳機(jī)會(huì)。
· 溫馨簡(jiǎn)單的團(tuán)隊(duì)氛圍： 扁平化管理，溝通直接高效。
· 有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬： 提供在市場(chǎng)上具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇（具體面議）。
· 完善的福利保障： 五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期團(tuán)建。
· 發(fā)展路徑： 清晰的職業(yè)發(fā)展路徑，表現(xiàn)優(yōu)異者可向HR經(jīng)理或加盟店支持專家方向發(fā)展。
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我們期待與一位未來的HR專家共同起步！