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崗位職責(zé) 團隊管理：負(fù)責(zé)亞馬遜銷售團隊的全盤管理，包括人員招聘、培訓(xùn)、激勵和考核，合理安排工作，提升團隊銷售技巧，制定并優(yōu)化銷售管理制度，確保團隊高效運作。 銷售策略制定與執(zhí)行：進行市場調(diào)查與分析，制定并執(zhí)行亞馬遜平臺的銷售策略和計劃，達(dá)成銷售業(yè)績。負(fù)責(zé)制定年度運營目標(biāo)、營銷計劃及費用預(yù)算，帶領(lǐng)團隊完成既定營收指標(biāo)。 賬號管理：對亞馬遜平臺賬號進行安全管理，指導(dǎo)團隊成員規(guī)避賬號各類安全問題，完善店鋪政策與制度，保持店鋪的好評率和良好信用度。 運營體系優(yōu)化：負(fù)責(zé)運營體系的規(guī)劃、建設(shè)與維護，持續(xù)優(yōu)化運營的管理模式、機制和流程。定期對銷售業(yè)績進行統(tǒng)計分析，及時調(diào)整銷售方法，提升運營績效。 產(chǎn)品與庫存管理：參與產(chǎn)品的市場調(diào)研分析，制定新產(chǎn)品線上銷售策略，包括定價、促銷等。管理在售產(chǎn)品的備貨、物流和庫存，控制庫存風(fēng)險和成本，提高庫存周轉(zhuǎn)率。 數(shù)據(jù)分析：對亞馬遜平臺的銷售數(shù)據(jù)、用戶行為數(shù)據(jù)等進行收集和分析，通過數(shù)據(jù)分析洞察市場趨勢與用戶需求，為公司整體電商業(yè)務(wù)規(guī)劃提供決策支持。 任職要求 學(xué)歷與專業(yè)：本科及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、電子商務(wù)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 工作經(jīng)驗：要求 5年以上跨境電商運營相關(guān)工作經(jīng)驗，其中 3 年以上跨境電商事業(yè)部管理經(jīng)驗，有年 GMV2000 萬美金以上項目成功案例者優(yōu)先。 平臺知識：熟悉亞馬遜平臺操作流程及規(guī)則，精通白帽運營手法及爆款打造全流程，能有效利用平臺工具進行銷售。 能力要求：具備優(yōu)秀的市場分析能力和策略規(guī)劃能力，能根據(jù)市場動態(tài)及時調(diào)整運營策略。熟練掌握數(shù)據(jù)分析工具，如 Excel、SQL 等，通過數(shù)據(jù)分析提升運營效率。同時，要有良好的團隊管理和溝通協(xié)調(diào)能力，能夠激勵團隊，促進跨部門協(xié)作。 語言能力：英語良好，能夠流利閱讀英文資料和進行商務(wù)溝通，若掌握其他外語則更具優(yōu)勢。 其他要求：具備敏銳的市場洞察力、創(chuàng)新思維與解決問題的能力，能夠適應(yīng)快速變化的跨境電商行業(yè)環(huán)境，抗壓能力強。