崗位職責(zé)
1、費(fèi)用與資金管理
負(fù)責(zé)審核各部門費(fèi)用報(bào)銷單據(jù)的合規(guī)性、完整性,定期完成報(bào)銷款項(xiàng);
執(zhí)行日常資金收付管理,及時(shí)完成銀行對(duì)賬及現(xiàn)金盤點(diǎn),確保資金安全;
監(jiān)控現(xiàn)金流狀況,定期編制資金使用報(bào)表;
建立并維護(hù)固定資產(chǎn)臺(tái)賬,每季度實(shí)施資產(chǎn)清查監(jiān)盤;
按月完成往來(lái)賬款對(duì)賬工作,編制應(yīng)收賬款賬齡分析表;
跟進(jìn)超期應(yīng)收款項(xiàng)催收,協(xié)調(diào)處理異常應(yīng)付賬款;
2、稅務(wù)與合規(guī)管理
按時(shí)完成增值稅、所得稅等稅種的月度申報(bào)及年度匯算清繳
負(fù)責(zé)發(fā)票領(lǐng)購(gòu)、開具、認(rèn)證及保管全流程管理;
及時(shí)跟進(jìn)最新財(cái)稅政策,確保業(yè)務(wù)合規(guī)性,防范稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn);
3、財(cái)務(wù)分析支持
搭建多維財(cái)務(wù)分析模型,定期出具經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告(含收入/成本/利潤(rùn)專項(xiàng)分析)
針對(duì)異常財(cái)務(wù)指標(biāo)進(jìn)行根因分析,提供決策支持建議
參與業(yè)務(wù)部門盈利模式設(shè)計(jì),提供財(cái)務(wù)可行性測(cè)算
4、預(yù)算與風(fēng)控
協(xié)助編制年度全面預(yù)算,監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行偏差并預(yù)警
任職要求:
1、35歲以下,本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)
2、熟練使用office辦公軟件,具備全面的excel運(yùn)用能力
3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,具有優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)及時(shí)優(yōu)化各項(xiàng)工作
4、熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)、稅收政策制度及相關(guān)財(cái)務(wù)的處理辦法
5、熟悉會(huì)計(jì)操作、會(huì)計(jì)核算流程與管理
6、溝通能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),有強(qiáng)烈的Owner意識(shí),自我驅(qū)動(dòng)力高
勝任畫像
1、26-32歲為優(yōu)
2、本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)
3、性格外向、善于溝通、抗壓能力強(qiáng)
4、具有極強(qiáng)的責(zé)任心和Owner意識(shí),自我驅(qū)動(dòng)力高