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職能職責(zé)： 1.業(yè)務(wù)技術(shù)融合：深入了解公司業(yè)務(wù)運作與戰(zhàn)略，與業(yè)務(wù)團隊協(xié)作，分析業(yè)務(wù)問題并提供信息技術(shù)解決方案，推動流程優(yōu)化；充當(dāng)業(yè)務(wù)與 IT 部門的溝通橋梁，確保 IT 項目契合業(yè)務(wù)需求，提升業(yè)務(wù)對 IT 服務(wù)的滿意度； 2.信息化項目管理：參與信息化項目全流程，涵蓋需求調(diào)研、立項到上線后的維護。協(xié)調(diào)項目資源，把控項目進度與質(zhì)量，識別并應(yīng)對風(fēng)險。定期向業(yè)務(wù)和管理層匯報項目進展； 3.技術(shù)方案規(guī)劃，依據(jù)業(yè)務(wù)需求與公司戰(zhàn)略，提供 IT 應(yīng)用規(guī)劃建議，包括系統(tǒng)選型、架構(gòu)設(shè)計等。評估新技術(shù)應(yīng)用潛力，參與 IT 產(chǎn)品及供應(yīng)商的評估與選擇； 4.數(shù)據(jù)支持，協(xié)助業(yè)務(wù)部門管理和分析數(shù)據(jù)，建立指標(biāo)體系，為決策提供依據(jù)。保障數(shù)據(jù)安全合規(guī)，制定備份、恢復(fù)及安全管理策略； 5.用戶培訓(xùn)，針對新系統(tǒng)組織業(yè)務(wù)用戶培訓(xùn)，確保熟練操作。建立用戶支持機制，及時解決使用過程中的問題。 任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，計算機、信息管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，有英語四六級、PMP證書優(yōu)先； 2.5年以上工作經(jīng)驗，至少 2年 ITBP 或類似崗位經(jīng)歷，熟悉企業(yè)業(yè)務(wù)流程與信息化建設(shè)，有跨部門項目經(jīng)驗者優(yōu)先； 3.熟悉 ERP、CRM 等企業(yè)級信息系統(tǒng)，了解數(shù)據(jù)庫、軟件開發(fā)等知識。掌握 SQL、Excel 等數(shù)據(jù)分析工具，具備項目管理能力，熟悉項目管理工具； 4.出色的溝通與團隊協(xié)作能力，能與各方有效交流。具備較強的問題解決與應(yīng)變能力，能組織協(xié)調(diào)跨部門項目； 5.了解所在行業(yè)業(yè)務(wù)與 IT 應(yīng)用趨勢，具備快速學(xué)習(xí)能力，對新技術(shù)保持開放態(tài)度，有工程機械行業(yè)或重型裝備制造業(yè)產(chǎn)品/工藝研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、物流倉儲、人力辦公相關(guān)系統(tǒng)開發(fā)實施運維等經(jīng)驗者優(yōu)先 。