工作職責(zé):
1.研究新產(chǎn)品上市銷(xiāo)售策略,組織產(chǎn)品包裝宣傳,研究銷(xiāo)售支持工具及配套政策;
2.協(xié)同制定產(chǎn)品組合及推廣方案,開(kāi)展產(chǎn)品分析,反饋產(chǎn)品需求;
3.制定方案企劃,推動(dòng)銷(xiāo)售產(chǎn)品策略組織實(shí)施,提升銷(xiāo)售組織運(yùn)作能力;
4.夯實(shí)基層單位管理基礎(chǔ),推進(jìn)規(guī)范化管理流程,提升專(zhuān)業(yè)化經(jīng)營(yíng)水平。
任職要求:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
2.具備良好的組織溝通和協(xié)調(diào)能力、強(qiáng)烈的責(zé)任心及良好的職業(yè)操守。
3.2年及以上工作經(jīng)驗(yàn),具有大型企業(yè)經(jīng)驗(yàn)者或者具有保險(xiǎn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.年齡在35周歲及以下。
5.符合中國(guó)人壽系統(tǒng)親屬回避制度。
6.如簡(jiǎn)歷通過(guò)篩選,將會(huì)發(fā)送筆試通知,手機(jī)號(hào)和郵箱請(qǐng)?zhí)顚?xiě)正確,筆試通過(guò)后會(huì)進(jìn)行面試。