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更新于 7月5日

主任工藝師

1.7-2.4萬·15薪
  • 蕪湖鳩江區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 本科
  • 全職
  • 招999人

雇員點(diǎn)評標(biāo)簽

  • 免費(fèi)班車
  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 人際關(guān)系好
  • 團(tuán)隊(duì)執(zhí)行強(qiáng)
  • 氛圍活躍
  • 交通便利
  • 管理人性化

職位描述

汽車研發(fā)/制造
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)指標(biāo)的監(jiān)控、考核,車間工裝內(nèi)控指標(biāo)的達(dá)成,模具狀態(tài)監(jiān)控,每月/季度/年度向上級管理單位按時(shí)匯報(bào)模具狀態(tài)、重難點(diǎn)問題解決進(jìn)度; 2、負(fù)責(zé)工裝大(項(xiàng))修,收集、整理工裝隱患問題,編制大(項(xiàng))修年度計(jì)劃,參與技術(shù)協(xié)議、維修改造方案、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)的擬訂,負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施后的終驗(yàn)收工作; 3、負(fù)責(zé)工裝質(zhì)量記錄,確保工裝維修工作的規(guī)范、安全、效益,詳細(xì)記錄工裝運(yùn)行狀態(tài),各種維修過程進(jìn)行詳細(xì)記錄;根據(jù)工裝的運(yùn)行狀態(tài)提出對工裝項(xiàng)修、改進(jìn)的建議; 4、負(fù)責(zé)工裝技術(shù)攻關(guān),深入生產(chǎn)現(xiàn)場掌握工裝技術(shù)狀態(tài),學(xué)習(xí)了解工裝新工藝、新結(jié)構(gòu)、新材料、新技術(shù),攻關(guān)解決工裝疑難問題,并總結(jié)經(jīng)驗(yàn)完善各項(xiàng)目歷史遺留問題同產(chǎn)品、規(guī)劃設(shè)計(jì)部門對接,做好預(yù)防規(guī)避工作; 5、負(fù)責(zé)監(jiān)控、掌握工裝狀態(tài),每月進(jìn)行工裝完好率的檢查、參加工裝檢查獎(jiǎng)評工作,協(xié)調(diào)好技術(shù)文件資料入檔工作,及時(shí)完善EAM系統(tǒng),并做好分析、預(yù)防工作; 6、負(fù)責(zé)TPM推行,使設(shè)備操作工全面參與設(shè)備的自主保全工作,組織配合進(jìn)行TPM的推行、管理、跟蹤等工作; 7、負(fù)責(zé)體系搭建、標(biāo)準(zhǔn)建立,根據(jù)公司質(zhì)量體系文件要求,周期性的完善《工裝管理程序》,并不斷完善作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)(流程、標(biāo)準(zhǔn)、方法),確保體系有效可執(zhí)行; 任職要求: 1、教育與專業(yè):本科及以上學(xué)歷,機(jī)械或相關(guān)類專業(yè),具有工程師或相當(dāng)資格; 2、工作經(jīng)驗(yàn)要求:8年主機(jī)廠工藝技術(shù)和管理經(jīng)驗(yàn),其中團(tuán)隊(duì)管理或技術(shù)管理5年; 3、職業(yè)素養(yǎng)要求:積極主動(dòng)、誠實(shí)正直、團(tuán)隊(duì)合作; 4、特殊資格/條件要求:有較強(qiáng)的邏輯分析能力,應(yīng)變能力強(qiáng),遇事冷靜,有較強(qiáng)的心理素質(zhì); 5、身體狀況要求:身體健康,無傳染性疾?。?/div>

工作地點(diǎn)

安徽省蕪湖市鳩江區(qū)長春路8號

職位發(fā)布者

阮女士/人力資源助理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo奇瑞汽車股份有限公司
奇瑞汽車股份有限公司(以下簡稱“公司”或“奇瑞”)成立24年來,始終堅(jiān)持自主創(chuàng)新,逐步建立起完整的技術(shù)和產(chǎn)品研發(fā)體系,產(chǎn)品出口到全球80多個(gè)國家和地區(qū),打造了艾瑞澤、瑞虎、EXEED星途等知名產(chǎn)品品牌。截止目前,公司已累計(jì)銷售整車900萬輛,其中出口超過170萬輛,連續(xù)18年保持中國品牌乘用車第一位。公司在國際、國內(nèi)共建有十余個(gè)生產(chǎn)及KD基地,并在蕪湖、上海、歐洲、北美、巴西等國家和地區(qū)布局六個(gè)研發(fā)中心。公司現(xiàn)有員工1.3萬余人,擁有專業(yè)研發(fā)人員超過5000人,其中博士、碩士、海歸人員等高層次人才1200多人。引進(jìn)國外知名專家、管理人員300多人,擁有“國務(wù)院特殊津貼”、“國家友誼獎(jiǎng)”專家、安徽省“黃山友誼獎(jiǎng)”專家十余人。公司多次被評為“海外高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地”、“國家級引才引智示范基地”,先后榮獲“全國模范勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”、“全國就業(yè)先進(jìn)企業(yè)”、“中國最受尊敬企業(yè)”等榮譽(yù)稱號。堅(jiān)持“自主創(chuàng)新”是奇瑞發(fā)展戰(zhàn)略的核心。從創(chuàng)立之初,奇瑞就堅(jiān)持自主創(chuàng)新,成為一個(gè)創(chuàng)新型企業(yè)。經(jīng)過不斷努力,奇瑞已建立起融合協(xié)同的“大研發(fā)”格局,形成了從傳統(tǒng)汽車、新能源汽車、智能網(wǎng)聯(lián)汽車、無人駕駛汽車等從研發(fā)到試制、試驗(yàn)較為完整的產(chǎn)品研發(fā)體系,取得多項(xiàng)核心技術(shù)突破。截止目前,公司已累計(jì)申請專利20794件,授權(quán)專利13153件。公司先后承擔(dān)國家“863計(jì)劃”、科技支撐計(jì)劃、重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃等170多個(gè)項(xiàng)目,多次獲得“國家科技進(jìn)步一、二等獎(jiǎng)”,三次被授予國家級“創(chuàng)新型企業(yè)”。打造“國際一流品牌”是奇瑞的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)。在“無內(nèi)不穩(wěn),無外不強(qiáng)”發(fā)展理念的推動(dòng)下,奇瑞注重開拓國內(nèi)、國際兩個(gè)市場,堅(jiān)定實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略,成為我國最早將整車、CKD散件、發(fā)動(dòng)機(jī)以及整車制造技術(shù)和裝備出口至國外的汽車企業(yè)。公司積極響應(yīng)國家“一帶一路”倡議,深入推進(jìn)全球化布局,加快從產(chǎn)品“走出去”、技術(shù)和工廠“走進(jìn)去”到品牌“走上去”的升級轉(zhuǎn)變,通過實(shí)施產(chǎn)品戰(zhàn)略、屬地化戰(zhàn)略和人才戰(zhàn)略不斷加速推進(jìn)海外市場的深層次合作,努力將奇瑞打造成為具有全球影響力的國際品牌。在國務(wù)院國資委指導(dǎo)主辦的“中國企業(yè)海外形象20強(qiáng)”評選中,奇瑞汽車已連續(xù)五年獲得中國“最佳海外形象企業(yè)”榮譽(yù)稱號,并蟬聯(lián)裝備制造業(yè)第一位。踐行社會責(zé)任是奇瑞作為企業(yè)公民的應(yīng)盡的責(zé)任。在自身發(fā)展的同時(shí),奇瑞帶動(dòng)發(fā)展蕪湖汽車及零部件企業(yè)近900家,在當(dāng)?shù)匦纬奢^完整的產(chǎn)業(yè)鏈,年產(chǎn)值1800億元左右,同時(shí)為蕪湖帶來就業(yè)崗位約15萬余人。奇瑞還為蕪湖衍生孵化出新能源產(chǎn)業(yè)、機(jī)器人產(chǎn)業(yè)、現(xiàn)代農(nóng)機(jī)產(chǎn)業(yè)、通用航空產(chǎn)業(yè)等戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè),為蕪湖產(chǎn)業(yè)持續(xù)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。2020年新冠肺炎疫情發(fā)生后,奇瑞第一時(shí)間捐出1000萬元,并緊急生產(chǎn)和捐贈救護(hù)車,全球采購防疫物資,用于支援安徽、湖北等地抗疫行動(dòng)。當(dāng)國際疫情擴(kuò)散之時(shí),奇瑞伸出援手,開始逆向支援海外國家,陸續(xù)向意大利、烏拉圭、阿根廷、俄羅斯等20余個(gè)國家政府和合作伙伴,捐贈各類醫(yī)用物資。奇瑞的抗疫行動(dòng),先后榮獲國務(wù)院應(yīng)對新冠病毒聯(lián)防聯(lián)控領(lǐng)導(dǎo)小組,安徽省防控應(yīng)急指揮部多次書面表彰,獲得海內(nèi)外普遍贊譽(yù)。2021年,奇瑞將繼續(xù)秉持“匠心打造卓越品牌”的愿景,以消費(fèi)者體驗(yàn)為核心,通過整合創(chuàng)新,為實(shí)現(xiàn)成為具有全球競爭力的世界級汽車企業(yè)目標(biāo)而努力。查詢更多可申請職位,訪問:http://chery.zhiye.com/進(jìn)入校園招聘頁面。
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