崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司及其分公司SAP系統(tǒng)的業(yè)務(wù)運維、支持和優(yōu)化;
2.收集分析業(yè)務(wù)部門的培訓(xùn)需求,組織培訓(xùn),提高操作人員對SAP的熟練程度;
3.為業(yè)務(wù)部門提供流程管理咨詢服務(wù),幫助用戶改進(jìn)業(yè)務(wù)流程;
4.負(fù)責(zé)系統(tǒng)實施工作:包括需求分析、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化、方案設(shè)計、書寫開發(fā)說明書、系統(tǒng)測試和上線支持;
5.分析業(yè)務(wù)部門的需求,制定系統(tǒng)解決方案,并在系統(tǒng)中實現(xiàn);
6.負(fù)責(zé)編寫操作手冊和人員的培訓(xùn)工作。
崗位要求:
1. 本科以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專業(yè);
2. 3年以上SAP FICO/HR/SD/PP/MM任一模塊實施及運維經(jīng)驗,2個以上項目獨立實施經(jīng)驗;
3. 熟練掌握SAP FICO/HR/SD/PP/MM任一模塊業(yè)務(wù)和后臺配置,能獨立完成相應(yīng)模塊的推廣實施工作;
4. 熟悉SAP模塊或與之相關(guān)模塊業(yè)務(wù)關(guān)系。
職位福利:五險一金、交通補助、餐補、帶薪年假、定期體檢、高溫補貼、節(jié)日福利、周末雙休