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更新于 8月14日

尺寸工程工程師-E7475G

2-3萬·13薪
  • 鄭州金水區(qū)
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招2人

雇員點評標簽

  • 同事很nice
  • 工作環(huán)境好
  • 團隊執(zhí)行強
  • 人際關系好
  • 實力大公司
  • 準時發(fā)工資
  • 氛圍活躍
  • 五險一金

職位描述

SPCMSA尺寸工程公差設計尺寸管理
崗位職責:
1. 協(xié)助尺寸工程高級經(jīng)理,推進整車的尺寸開發(fā)工作,牽頭完成并保證所負責部分的各節(jié)點的尺寸交付物;
2. 確定所負責相關零部件的定位基準、DTS實現(xiàn)方案及影響DTS的關鍵公差,并負責將尺寸需求輸入到子系統(tǒng)及零部件的設計、發(fā)布和改進工作中,以實現(xiàn)整車DTS目標;
3. 牽頭整車設計開發(fā)過程中,所負責區(qū)域的復雜尺寸問題解決和驗證。支持造車活動,解決試驗和路試、試生產(chǎn)及生產(chǎn)中的復雜尺寸配合問題的分析和解決;
4. 分析產(chǎn)品開發(fā)中所負責區(qū)域的相關的尺寸鏈,進行零部件的關鍵公差設計,提供實現(xiàn)DTS目標的解決方案;
5. 協(xié)助尺寸工程高級經(jīng)理開發(fā)與發(fā)布整車控制圖,審核產(chǎn)品工程師發(fā)布的零部件圖紙;
6. 支持零部件檢具設計中的概念開發(fā)和設計評審工作;
7. 支持工藝設備中的尺寸鏈分析和設計評審工作。
任職要求:
1. 本科或以上學歷,汽車或機械制造相關專業(yè);
2. 10年以上尺寸工程相關工作經(jīng)驗,5年以上整車尺寸工程相關經(jīng)驗,有汽車產(chǎn)品零部件公差設計及制造經(jīng)驗者優(yōu)先;
3. 具備SPC、MSA、GD&T、尺寸鏈分析、尺寸管理等尺寸知識,以及沖壓、焊接、注塑等相關知識;
4. 熟練應用office軟件,會使用CATIA和尺寸分析軟件。

工作地點

鄭州市金水區(qū)龍潤西路西側(cè)中原科技城創(chuàng)新孵化基地B座10F

職位發(fā)布者

劉先生/HR

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富士康科技集團是全球最大的電子產(chǎn)品專業(yè)智造服務商,擁有800余家子公司和派駐機構、百余萬員工及全球頂尖客戶群,目前旗下共有6個工廠入選世界經(jīng)濟論壇(WEF)“燈塔工廠”。2002年起位居中國內(nèi)地企業(yè)出口200強榜首,2005年起躋身《財富》全球企業(yè)500強(2024年位居第32位)集團專業(yè)從事6C產(chǎn)業(yè)、新能源、新材料等研發(fā)制造,大力發(fā)展“云、移、物、大、智、網(wǎng)+機器人”生態(tài)產(chǎn)業(yè)鏈,構建工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺,積極投入“電動車、數(shù)位健康、機器人”三大核心產(chǎn)業(yè)及“人工智能、半導體、新世代通訊”三項技術領域,以“3+3”結(jié)合作為集團長期發(fā)展策略,為全球標桿客戶提供完整解決方案。同時秉承EPS+ESG的發(fā)展理念,希望實現(xiàn)集團的永續(xù)經(jīng)營!
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