崗位職責
1、負責研究院的全面管理工作及制度建設;
2、負責根據(jù)公司發(fā)展策略,制定研究院年度發(fā)展規(guī)劃、目標和工作落實;
3、負責研究院立項、新技術平臺的搭建組織及落實;
4、負責制定研究院的項目管理計劃、審核研發(fā)立項,跟進研發(fā)進度、以及后期執(zhí)行情況;
5、負責院內所有項目研發(fā)過程中全程參與指導,解決項目研發(fā)過程中的關鍵技術問題,關鍵技術文件等審核;
6、負責研究院的人才培養(yǎng)和人才梯隊建設;
7、負責組織知識產權專利撰寫申請、學術論文發(fā)表等;
8、負責對外合作,主要側重構建與高校、科研院所的產學研、研發(fā)項目合作關系等;
9、負責協(xié)助政府類項目及平臺評估申報、驗收等;
10、完成公司交辦的其他工作。
任職資格:
1、碩士及以上學歷,藥學、藥劑學及相關專業(yè);
2、熟練掌握藥品研發(fā)注冊法規(guī)、技術指導原則和所屬領域專業(yè)知識,有扎實的理論基礎,具備8年以上研發(fā)團隊管理經驗;
3、在藥物研發(fā)方面具有較強的分析和判斷能力,對化藥項目具有全球性和前瞻性的眼光,熟悉小分子藥物的項目開發(fā)和推進過程;
4、熟悉化藥新藥立項、研究、注冊申報、現(xiàn)場核查流程及法規(guī);有知名企業(yè)5年以上全盤研發(fā)管理經驗且團隊規(guī)模在40人以上優(yōu)先。
5、良好的人際交往能力,能在內部和外部建立良好的人際關系;有良好的客戶資源,與合作伙伴進行高效優(yōu)質的合作。