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項目工程師

1-1.5萬·13薪
  • 珠海金灣區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

項目管理汽車零部件
崗位職責(zé):
1)、負(fù)責(zé)新技術(shù)、新工藝的開發(fā)導(dǎo)入及工藝試驗與推廣。
2)、在產(chǎn)品的市場開發(fā)過程中,提供必要的技術(shù)支持,參與新項目的評估,報價工藝評估,與客戶進(jìn)行技術(shù)交流;
3)、負(fù)責(zé)對量產(chǎn)產(chǎn)品的問題提供技術(shù)支持;
4)、負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量、模具方案及生產(chǎn)工藝的持續(xù)改進(jìn);
5)、負(fù)責(zé)工藝執(zhí)行的檢查與監(jiān)督;
6)、負(fù)責(zé)技術(shù)文件(包括圖紙,工程標(biāo)準(zhǔn)等)的編制、審核和管理;
7)、負(fù)責(zé)制訂現(xiàn)場作業(yè)指導(dǎo)書及檢驗基準(zhǔn)書;
8)、負(fù)責(zé)客戶產(chǎn)品臺賬的管理;
9)、負(fù)責(zé)異型備件的采購、驗收;
10)、負(fù)責(zé)產(chǎn)品防護(hù)的策劃;
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,材料成型(鑄造)、機(jī)械制造、機(jī)電一體化、機(jī)械設(shè)計、汽車專業(yè)畢業(yè),3年以上項目管理工作經(jīng)驗;
2、熟悉APQP策劃的五大工具:APQP/PPAP/MSA/SPC/FMEA
3、汽車零部件壓鑄、機(jī)械加工類或零部件(主機(jī)廠)企業(yè)生產(chǎn)、項目開發(fā)或工藝從業(yè)經(jīng)驗
4、熟練應(yīng)用MS Office軟件,特別是Excel/power point/project
5、良好的英語讀、寫能力,能口語交流的優(yōu)先。

工作地點(diǎn)

金灣區(qū)廣東珠海市聯(lián)港工業(yè)區(qū)雙林片虹暉路16號

職位發(fā)布者

杜女士/招聘

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公司Logo珠海嶸泰有色金屬鑄造有限公司
嶸泰公司創(chuàng)建于1998年,是一家總部設(shè)在揚(yáng)州的跨國企業(yè),專業(yè)從事汽車輕量化鋁合金精密鑄件研發(fā)、生產(chǎn)和銷售。2021年2月24日在上海證交所主板上市,股票代碼605133。集團(tuán)在亞洲、美洲和歐洲等地設(shè)有多個制造/倉儲物流基地,至2022年底,集團(tuán)員工約3000人。珠海嶸泰有色金屬鑄造有限公司是江蘇嶸泰工業(yè)股份有限公司全資子公司,坐落于粵港澳大灣區(qū)重要節(jié)點(diǎn)城市珠海,是高新技術(shù)企業(yè)、珠海市重點(diǎn)企業(yè)。公司先后通過了ISO/IATF16949,ISO9001,ISO14001,OHSAS18001體系認(rèn)證,珠海工廠還通過了AS9001C航空體系認(rèn)證。公司從研發(fā)設(shè)計、工藝改進(jìn)、技術(shù)創(chuàng)新、精細(xì)管理各項環(huán)節(jié)保證產(chǎn)品質(zhì)量,產(chǎn)品得到了客戶的充分認(rèn)可。公司是汽車電助力智能轉(zhuǎn)向系統(tǒng)鋁合金壓鑄件的全球重要供應(yīng)商,是轉(zhuǎn)向知名客戶博世、蒂森克虜伯、采埃孚、耐世特、威伯科、捷太格特、上汽大眾等客戶的戰(zhàn)略供應(yīng)商。公司產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于眾多知名汽車整車制造企業(yè),終端應(yīng)用的主要整車品牌包括Volvo、Ford、BMW、Benz、VW、GM、Honda、Tesla、比亞迪、吉利汽車、長城汽車、中國重汽、小鵬等。公司福利:1、五險一金(購買社保、公積金);2、提供住宿與食堂(餐費(fèi)補(bǔ)貼發(fā)放);2、享有帶薪法定假日與年假;3、享有工齡津貼(100-300元/月);4、每月享有安全獎、5S獎、績效獎(150-500元);5、每年6-10月享有高溫補(bǔ)貼(100-300元/月);6、上夜班員工享受夜班津貼(150-300元/月)7、全年發(fā)放13薪+年終獎金;8、發(fā)放生日禮品、節(jié)日禮品/禮金;9、免費(fèi)年度體檢(新員工入職體檢費(fèi)試用期后報銷);10、免費(fèi)提供住宿(配備空調(diào)、熱水器與獨(dú)立衛(wèi)生間);11、每月發(fā)放紙巾、洗衣粉、毛巾等勞保用品;12、公司每年舉辦年會,組織員工抽獎聚餐等;13、每月12號準(zhǔn)時發(fā)放工資(農(nóng)業(yè)銀行)。14、核心骨干員工享有股權(quán)激勵。
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