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更新于 4月11日
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舉報(bào)

運(yùn)維專員（杭州杭鋼云計(jì)算）

9000-12000元
  • 杭州拱墅區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招10人

職位描述

電氣設(shè)備網(wǎng)絡(luò)設(shè)備云計(jì)算/大數(shù)據(jù)網(wǎng)絡(luò)/信息安全
用工性質(zhì)：勞務(wù)派遣
要求：35周歲以下，本科及以上，電氣類、制冷、暖通、建環(huán)、環(huán)境工程、計(jì)算機(jī)類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，薪資面議。
工作時(shí)間： 三班倒，按作業(yè)班次排班，白白中中小休夜夜大休（8天一個輪班），白班8：30-16：30、中班16：30-0：30、夜班0：30-8：30
崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)（供配電/空調(diào)暖通/弱電/消防）系統(tǒng)7x24小時(shí)值班監(jiān)控，設(shè)備日常巡檢；
2.負(fù)責(zé)對巡檢和監(jiān)控過程中發(fā)現(xiàn)的異?；驁?bào)警信息進(jìn)行初步判斷并通報(bào)升級； 3.學(xué)習(xí)IDC機(jī)房暖通、弱電等相關(guān)專業(yè)知識，能夠進(jìn)行一般的運(yùn)維操作，拓寬知識面勝任AB角工作 4.完成應(yīng)急處理、應(yīng)急演練相關(guān)操作。對事件及時(shí)進(jìn)行處理，填寫相關(guān)流程工單； 5.貫徹落實(shí)各項(xiàng)管理工作要求，按照工作計(jì)劃及時(shí)落實(shí)工作內(nèi)容，保質(zhì)保量的完成各項(xiàng)工作；
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。
崗位要求
1.有2年以上數(shù)據(jù)中心運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)，具備專業(yè)設(shè)備值班、巡檢、操作、維護(hù)、應(yīng)急的能力；
2.熟悉數(shù)據(jù)中心基礎(chǔ)設(shè)施的運(yùn)維，包括供配電系統(tǒng)、UPS、中央空調(diào)系統(tǒng)、消防系統(tǒng)、安防系統(tǒng)等的維護(hù)及應(yīng)急處理工作； 3.具備安全操作能力和豐富經(jīng)驗(yàn)，有高壓電工證、低壓證、制冷操作證、消防員等專業(yè)上崗資格證書。 4.有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心、抗壓能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，具備良好的職業(yè)操守，有一定的溝通協(xié)調(diào)能力，適應(yīng)四班三運(yùn)轉(zhuǎn)工作。

工作地點(diǎn)

拱墅區(qū)杭州杭鋼云計(jì)算數(shù)據(jù)中心有限公司

入職公司信息

  • 入職公司: 杭州杭鋼云計(jì)算數(shù)據(jù)中心有限公司
  • 公司地址: 浙江省杭州市拱墅區(qū)沈家橋132號杭州杭鋼云計(jì)算數(shù)據(jù)中心有限公司
  • 公司人數(shù): 100-299人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

胡先生/專員

三日內(nèi)活躍
立即溝通
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浙江雷博人力資源開發(fā)有限公司創(chuàng)立于2000年4月，注冊資本5000萬元，是一家專注于人力資源服務(wù)領(lǐng)域的大型國有企業(yè)，是浙江省人力資源服務(wù)行業(yè)“五星級企業(yè)”。浙江雷博以人為本，堅(jiān)持“誠信、專業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)、高效”的服務(wù)理念，根植浙江，輻射全國，十多年的專業(yè)服務(wù)積淀，讓我們擁有豐富的服務(wù)經(jīng)驗(yàn)和一流的服務(wù)團(tuán)隊(duì)。公司依托互聯(lián)網(wǎng)，創(chuàng)新服務(wù)模式，貫徹ISO9001質(zhì)量管理體系，提供優(yōu)質(zhì)、高效的人力資源服務(wù)?，F(xiàn)服務(wù)客戶1000余家，服務(wù)各類員工4萬余人
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