崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)識(shí)別、揭示公司項(xiàng)目管理過(guò)程中的風(fēng)險(xiǎn),推動(dòng)業(yè)務(wù)部門(mén)對(duì)問(wèn)題進(jìn)行挖掘研究;
2.為項(xiàng)目提供外部視角、科學(xué)的研究方法及最佳的管理實(shí)踐,尋求解決方案;
3.分析公司的成本控制,針對(duì)異常成本變動(dòng),提出審計(jì)意見(jiàn),深入調(diào)查分析,根據(jù)審核結(jié)果提出合理化建議,編寫(xiě)分析報(bào)告;
4.配合完善內(nèi)部審計(jì)制度,編制審計(jì)程序和流程
崗位要求:
1.大專以上學(xué)歷,工程造價(jià)及相關(guān)專業(yè),3/5年以上相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn);
2.完整的經(jīng)歷過(guò)項(xiàng)目前期預(yù)算、成本分析、項(xiàng)目結(jié)算經(jīng)歷;
3.熟練掌握預(yù)結(jié)算基本知識(shí)、開(kāi)發(fā)企業(yè)成本費(fèi)項(xiàng)的基本內(nèi)容和概念
4.熟悉項(xiàng)目計(jì)劃的基本內(nèi)容、進(jìn)度計(jì)劃和成本計(jì)劃的關(guān)系;
5.掌握?qǐng)F(tuán)隊(duì)管理技巧,熟悉合同法等相關(guān)法律法規(guī)
職位福利:五險(xiǎn)一金、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金