崗位職責:
1.法人治理:①董事會股東會:準備平臺公司董事會、股東會議案,組織召開平臺公司董事會、股東會。②公司工商信息:
統(tǒng)籌管理公司成立、變更、清算、注銷及董事、監(jiān)事委派。建立公司信息臺賬, 動態(tài)維護公司工商信息。
2.戰(zhàn)略管理:①中長期規(guī)劃:在公司管理層領(lǐng)導下,負責公司戰(zhàn)略目標和戰(zhàn)略規(guī)劃的編制,組織戰(zhàn)略規(guī)劃的部署、實施。②三年規(guī)劃:牽頭組織平臺公司三年盈利規(guī)劃編制。③專項規(guī)劃:負責其他專項規(guī)劃。
3.制度建設(shè):①制度管理:歸口管理公司制度建設(shè)。編制公司制度建設(shè)規(guī)劃。制訂/修訂公司基本制度, 審核各
部門制訂/修訂的專項制度,保證各項制度之間協(xié)調(diào)統(tǒng)一,形成制度匯編。宣貫、監(jiān)督、指導制度的落地執(zhí)行。②權(quán)責體系:建立并完善公司權(quán)責體系。③標準化建設(shè):組織進行公司管理、運營管理、項目操盤等標準化建設(shè)。
4.內(nèi)控管理:①三重一大會議:組織召開三重一大會議,督辦會議決議落實。②組織內(nèi)控:組織公司開展內(nèi)部控 制工作,監(jiān)督各項業(yè)務(wù)活動合法合規(guī),風險控制及預(yù)警。③管理巡檢:統(tǒng)籌管理巡檢相關(guān)事宜,
組織各部門自查、整改、提升。
5.合作管理:①管控原則:制訂合作項目管控原則及辦法。②合作方合格供方庫:建立合作方合格供方庫,評價合作方開發(fā)能力、履約能力等,為后續(xù)合作提供優(yōu)化建議。
任職資格:
1、年齡:≤35周歲(特別優(yōu)秀者可適當放寬);
2、學歷:本科及以上學歷;
3、專業(yè):經(jīng)濟學、工商管理等相關(guān)專業(yè);
4、證書及能力要求:具有3-5年以上戰(zhàn)略研究或企業(yè)管理經(jīng)驗,了解行業(yè)發(fā)展趨勢、企業(yè)經(jīng)營模式, 懂得商業(yè)分析、制定策略的方式方法,能運用戰(zhàn)略思維、分析式思維、全景式思維開展工作。有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。