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崗位職責：
1、負責收集、整合公司內外部各類數(shù)據(jù)，包括業(yè)務數(shù)據(jù)、市場數(shù)據(jù)、用戶數(shù)據(jù)等，確保數(shù)據(jù)的準確性和完整性。
2、搭建和維護數(shù)據(jù)收集系統(tǒng)與流程，優(yōu)化數(shù)據(jù)收集渠道和方法，提高數(shù)據(jù)收集效率。
3、運用數(shù)據(jù)分析方法和工具，對公司運營關鍵指標進行深入分析，如用戶增長、銷售業(yè)績、市場份額等，及時發(fā)現(xiàn)問題和潛在機會。定期制作運營分析報告，向管理層和相關部門匯報公司運營狀況，為決策提供數(shù)據(jù)支持和建議。
4、深入了解公司業(yè)務流程和運營模式，通過數(shù)據(jù)分析為業(yè)務部門提供針對性的優(yōu)化方案和策略建議，助力提升業(yè)務績效。
5、對公司新產(chǎn)品、新業(yè)務或新市場的拓展進行可行性分析和評估，為業(yè)務發(fā)展提供數(shù)據(jù)依據(jù)。
6、建立數(shù)據(jù)監(jiān)控體系，實時監(jiān)測公司運營數(shù)據(jù)的變化情況，設置關鍵指標的預警閾值，及時發(fā)現(xiàn)異常數(shù)據(jù)并進行預警。
7、對數(shù)據(jù)異常情況進行快速響應和深入分析，找出原因并提出解決方案，保障公司運營的穩(wěn)定和健康發(fā)展。
8、與公司內部各部門緊密合作，了解業(yè)務需求，提供數(shù)據(jù)分析支持，協(xié)助解決業(yè)務問題。/9、與外部合作伙伴或數(shù)據(jù)供應商保持良好溝通，獲取必要的數(shù)據(jù)資源和技術支持，確保數(shù)據(jù)項目的順利進行。
9、運用數(shù)據(jù)挖掘、機器學習等技術和方法，對海量數(shù)據(jù)進行深度挖掘和分析，發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)中的潛在規(guī)律和趨勢。
10、建立相關數(shù)據(jù)分析模型，如用戶畫像模型、銷售預測模型等，為公司運營提供更精準的預測和決策支持。
崗位要求：
1、本科及以上學歷，工業(yè)工程、數(shù)學、財務、統(tǒng)計學等專業(yè)優(yōu)先；
2、兩年大型企業(yè)運營分析經(jīng)驗，鋰電行業(yè)優(yōu)先；
3、熟悉企業(yè)經(jīng)營數(shù)據(jù)分析，為企業(yè)決策做鋪墊。
4、精通分析軟件，OFFICE辦公軟件等。