【職位描述】
1、商圈社區(qū)專家:收集社區(qū)樓盤及相關商圈生活配套信息,提供相關咨詢和解決方案;
2、資產管理顧問:收集、分析和匹配、維護并推廣相關房產信息,提供相關資產管理方案;
3、房產法律咨詢顧問:提供相關房產法律咨詢;
4、社區(qū)公益者:關愛社區(qū)中需要幫助的鄰里。
【工作職責】
1、Online負責線上渠道的房產信息推廣及維護,打造專業(yè)的個人品牌
2、Offline負責客戶接待,咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產置業(yè)咨詢服務
3、了解客戶需求,提供合適房源,進行商務談判
4、陪同客戶看房,促成二手房買賣和租賃業(yè)務
5、負責公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務協(xié)作關系
【發(fā)展方向】
1.崗前新人培訓A計劃:正式上崗前,六天五夜的帶薪專業(yè)知識技能培訓和拓展訓練;
2.租賃專業(yè)訓:入職1-3月,進行租賃業(yè)務中的商圈樓盤講解、合同簽署、風險防范等技能培訓;
3.租轉售銜接訓:針對買賣業(yè)務進行流程稅費貸款計算等內容的專業(yè)培訓;
4.買賣全級訓:根據(jù)業(yè)務不同階段,進行業(yè)主維護、洽談斡旋、買賣合同簽署、高效溝通、合作共贏等各項進階技能的“初/中/高級訓;
5.晉升崗位訓:針對儲備干部及晉升干部提供MVP、SVP、商圈經(jīng)理培訓,幫助新任管理者順利進入新崗位。每年兩次專業(yè)提升測評,幫助置業(yè)顧問不斷提升專業(yè)敏銳度及專業(yè)度。