一、崗位職責:
1.戰(zhàn)略規(guī)劃與體系建設:
(1)制定企業(yè)質量戰(zhàn)略目標,編制年度質量工作計劃及預算,確保符合國家《食品安全法》《GB/T 27341體系》等法規(guī)要求
(2)主導建立符合食品行業(yè)及公司要求的全流程質量管理體系(包括原材料采購、生產加工、包裝儲存到物流配送等各個環(huán)節(jié)),并指導相關部門按照標準落地執(zhí)行
(3)制定供應商質量審核、驗收標準(如原料采購、OEM等板塊),確保引入符合公司質量要求的原材料、包裝材料等供應商
(4)建立質量數(shù)據(jù)管理系統(tǒng),統(tǒng)籌收集、整理、存儲和分析各環(huán)節(jié)的質量數(shù)據(jù),挖掘數(shù)據(jù)背后的質量規(guī)律與潛在問題,為質量管理決策提供科學依據(jù)
2.生產過程監(jiān)控:
(1)監(jiān)督執(zhí)行GMP/SSOP標準,主導重大質量事故調查,制定并實施相關控制及整改措施,最大限度降低質量事故對公司生產經營的影響
(2)制定并實施嚴格的生產過程質量控制計劃,建立關鍵控制點監(jiān)控體系,運用統(tǒng)計過程控制(SPC)等工具制定CPK指標,預防不合格品的產生
3.質量改善:
(1)領導成品檢驗團隊,制定成品檢驗標準,確保成品檢驗工作的科學性、公正性與準確性,保障流向市場的產品質量符合國家標準、行業(yè)標準及企業(yè)內控標準
(2)組織審核成品檢驗報告,挖掘潛在質量問題,為質量改進提供數(shù)據(jù)支持,定期向管理層匯報成品質量狀況,針對質量波動趨勢提出預警及應對建議
(3)對接市場監(jiān)管部門飛行檢查,處理客戶重大投訴處理,組織開展根本原因分析
4.風險管控:
(1)密切關注國家和地方食品安全法規(guī)、政策的更新變化,及時組織企業(yè)內部宣貫培訓,確保合規(guī)生產
(2)建立食品安全風險預警系統(tǒng)(涵蓋供應商風險、生產過程風險、流通環(huán)節(jié)風險),制定食品安全事故應急預案,主導質量召回事件處理
5.團隊建設:
根據(jù)公司質量管理需求,合理規(guī)劃質量部門組織架構與人員編制,招聘、選拔、培養(yǎng)和儲備高素質的質量管理專業(yè)人才,打造一支專業(yè)技能過硬、責任心強、執(zhí)行力高的質量團隊
二、任職資格:
1.學歷:本科及以上學歷
2.專業(yè):食品科學與工程、生物工程、質量管理等相關專業(yè)
3.工作經驗:具有10年以上食品生產企業(yè)質量管理工作經驗,其中至少5年擔任質量管理部門負責人或同等管理職務,熟悉食品行業(yè)各類產品的生產工藝、質量控制要點及質量管理體系運作,具有肉制品/鹵味品/調熟品等細分領域經驗者優(yōu)先
4.資格證書:持質量工程師(中級)、食品安全管理員等證書優(yōu)先
5.專業(yè)知識:熟練掌握《食品安全法》及其實施條例、《食品生產許可管理辦法》等法律法規(guī)、食品安全國家標準(預包裝食品標簽通則、食品生產通用衛(wèi)生規(guī)范、食品添加劑使用標準等)等內容。
6.技能:具備較強的抗壓能力與應變能力,同時具備卓越的質量管理策劃、組織協(xié)調與領導能力,在面對復雜多變的市場環(huán)境、緊急質量突發(fā)事件以及高強度的工作任務時,能夠保持冷靜,迅速做出正確決策,有效應對 各種挑戰(zhàn)。