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一、崗位薪酬： 1、本科高達9000元 2、?？聘哌_8000元 3、?？埔韵赂哌_7000元 二、崗位要求： 1、應屆生優(yōu)先，可簽三方協(xié)議； 2、性格外向、敢于溝通、社牛體質加分； 3、適應能力強、價值觀符合、無不良嗜好； 三、崗位職責： 1、獲取和整合附近社區(qū)樓盤及商圈信息，滿足客戶需求，提供置業(yè)前期的信息服務。 2、運用E2E（端到端）理念，用好樂有家APP等數(shù)字化大平臺，精耕社區(qū)，為用戶提供“最前一公里”到“最后一公里”的房產交易服務解決方案。 3、在精耕的社區(qū)及商圈，開展走親訪友式的用戶關系維護等工作，服務社區(qū)，實地考察房源并提供專業(yè)建議，及時促進買賣雙方商務談判。 4、在平臺強大支撐下，搭檔作業(yè)，組團服務，為簽約雙方降低交易成本，控制交易風險，定制新的置業(yè)規(guī)劃。 四、福利待遇： 1、應屆生視面試情況可以免見習入職、報銷車費； 2、提供導師一對一帶教； 3、提供住宿，無需繳納押金； 4、節(jié)日福利等多項福利； 5、應屆生有實習生事假可申請回去改論文； 五、晉升機制： 入職即可參加競聘，每月一次競聘機會，加入“青年干部培訓班”，作為管理后備，日常化參與式管理，民主集中制，協(xié)助店長做門店管理，雙導師制，業(yè)務導師和管理導師，定期參與營銷總裁等中高層管理培訓，提升業(yè)務和管理水平。 六、工作時間： 朝九晚九點半，三個月后可以根據(jù)自己的情況申請朝九晚六點半；每周休息1.5天