技能要求:
工程管理,建造師,結(jié)算,一建市政、公路等,成本控制,施工管理
工作職責(zé):
1.工程項(xiàng)目施工管理過程把控;
2.工程進(jìn)度管理:根據(jù)項(xiàng)目施工進(jìn)度配合項(xiàng)目部做好各項(xiàng)溝通工作,督促項(xiàng)目進(jìn)度,提出優(yōu)化改進(jìn)意見和建議;
3.工程質(zhì)量管理:對(duì)于公司在建工程的工程質(zhì)量做好技術(shù)把關(guān),整體質(zhì)量把控;
4.工程安全管理:做好月度、季度項(xiàng)目安全建設(shè)監(jiān)督和管理工作,建立公司項(xiàng)目安全管理機(jī)制;
5.工程部制度流程的制定及執(zhí)行情況跟蹤考核;
6.各個(gè)項(xiàng)目的指導(dǎo)與檢查。
任職要求:
1.穩(wěn)定:最好以往的工作經(jīng)驗(yàn)中只有3份以內(nèi)工作經(jīng)驗(yàn),或者最近一份工作單位8年以上。
2.統(tǒng)招本科學(xué)歷,年齡50歲以內(nèi),特別優(yōu)秀者學(xué)歷可以放寬。50以上以上勿投。
3.需配合中級(jí)以上職稱證書,一建建造師證書(市政、公路、水利水電、機(jī)電等專業(yè));
4.土建項(xiàng)目經(jīng)理出身,獨(dú)立做過3個(gè)以上全過程項(xiàng)目(其中至少有一個(gè)過億),同時(shí)有央企和民企的工作經(jīng)驗(yàn)。管理的項(xiàng)目是小班組管理模式(大勞務(wù)模式請(qǐng)繞行)
5.懂造價(jià),擅長項(xiàng)目成本測算,成本管控(必須具備的條件);
7.有理想,有使命感,愿意扎根于施工行業(yè)(此條很重要);
8.公司項(xiàng)目都在外省,不接受者勿投
9.身高178以上
職位福利:五險(xiǎn)一金、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、免費(fèi)班車、周末雙休、定期體檢、績效獎(jiǎng)金