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我司成立于2016年。目前公司員工總數(shù)130人。其中有高級工程師5人，中級工程師30人，助工5人，一級建造師5人，二級建造師25人。 公司資質(zhì)等級為：水利水電工程施工總承包貳級，建筑施工總承包貳級，電力工程施工總承包貳級，地基基礎工程專業(yè)承包貳級。 一、崗位核心目標 1.年度承接工程合同額≥1億元（水利水電/新能源項目優(yōu)先） 2.主導開拓2個以上新區(qū)域市場 3.建立公司品牌在省級能源集團的準入短名單 4.統(tǒng)籌管理公司市場開發(fā) 二、硬性任職條件 1. 行業(yè)資質(zhì) ? 持有工程類中級以上職稱（機電/水利/建筑專業(yè)） ? 具備一級建造師證書者優(yōu)先（投標時可作為項目經(jīng)理備案） 2. 從業(yè)經(jīng)驗 3年以上工程市場開發(fā)經(jīng)驗，同時滿足： （1） 近3年主導簽約過： ? 單項合同額≥2000萬元的水利工程 ? 50MW以上新能源項目（風電/光伏） （2） 熟悉電力/水利項目招投標全流程（資格預審→技術(shù)標→商務談判） 4.個人要求 （1）年齡35~45周歲，身體健康 （2）溝通能力較強，善于勝任接待工作 3. 資源要求 （1）至少具備以下1類資源渠道： ? 地方政府：水利局/能源局分管領導對接資源 ? 業(yè)主單位：五大發(fā)電集團、省級能源投資公司商務關系 ? 設計院：省級電力設計院市場合作資源 三、核心工作職責 1. 市場戰(zhàn)略開發(fā) （1）制定"新能源項目重點開發(fā)區(qū)域地圖"（含補貼政策、電網(wǎng)消納分析） （2）建立EPC項目信息跟蹤系統(tǒng)（各省能源局項目庫/國網(wǎng)招標平臺） 2. 商務運作 （1）建立行業(yè)關系網(wǎng)，策劃相關活動 （2）與兩網(wǎng)（國家電網(wǎng)/南方電網(wǎng)）關鍵部門與人員建立日常對接機制 3. 投標管理 （1）組建標書編制團隊 （2）創(chuàng)新商務報價策略（如光伏項目"組件采購+施工"捆綁報價） 4. 客戶管理 （1）建立業(yè)主決策鏈檔案（需包含：關鍵人職務/偏好/歷史項目評價） （2）實施重點項目跟進機制（市場+技術(shù)+成本經(jīng)理聯(lián)合攻堅） 四、優(yōu)先條件 1.行業(yè)背書： （1）曾任中國電建/能建區(qū)域公司市場部副職（副科級）以上 （2）持有中電聯(lián)/水利協(xié)會頒發(fā)的市場經(jīng)理認證 2.成果證明： （1）近3年累計簽約風電項目≥300MW （2）成功運作過PPP模式的水利項目 3.特殊能力： （1）能獨立制作新能源項目投資收益分析模型（IRR≥8%） 掌握 （2）工程企業(yè)資質(zhì)平移、聯(lián)合體投標等非常規(guī)拓展手段 五、薪酬激勵方案 1. 基礎待遇 （1）年薪25-40萬（固定部分占比60%） （2）配備專項商務費用 2. 業(yè)績獎勵 新簽合同額獎勵： （1）一般水利/新能源項目：合同額×1% （2）特定業(yè)績(如110kV送出線路、升壓站等工程)的項目：合同額×1.2% 3. 長效激勵 （1）超額利潤分成（項目結(jié)算利潤的5-10%） （2）虛擬股權(quán)激勵（連續(xù)3年達標可授予） 六、應聘須知 1.需提交證明材料： （1）近3年牽頭中標項目的： ?中標通知書掃描件 ?合同關鍵頁（含金額/簽字頁） ?可驗證的行業(yè)資源說明（需提供至少1份合作單位聯(lián)系人及電話）