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一、崗位職責(zé) 1、協(xié)助項目負責(zé)人做好圖書館日常運營管理工作，熟悉及掌握各部門工作內(nèi)容及運作，并提出意見和建議； 2、負責(zé)圖書館制度化建設(shè)，組織或協(xié)助相關(guān)部門制定部門制度，提高工作效率； 3、參與協(xié)助審核圖書館各種材料文件； 4、參與對公司、各政府部門、其他圖書館之間的聯(lián)絡(luò)溝通和協(xié)調(diào)，并協(xié)助組織與執(zhí)行各種工作的安排； 5、負責(zé)臨時性、突發(fā)性問題處理和對接； 6、參與圖書館參訪的對接、安排以及接待工作； 7、負責(zé)圖書館合同控管，參與年度工作的規(guī)劃報告擬定及圖書館業(yè)務(wù)檔案立卷歸檔工作； 8、參與團隊管理，并協(xié)助項目負責(zé)人及各部門負責(zé)人對圖書館工作人員進行工作分配、調(diào)整、指導(dǎo)等工作； 二、任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，圖書館學(xué)相關(guān)專業(yè)、漢語言相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。有團隊管理經(jīng)驗或者有店面管理經(jīng)驗； 2、熟悉相關(guān)政務(wù)管理知識和技能，并在工作中正確應(yīng)用； 3、了解圖書館相關(guān)業(yè)務(wù)，熟悉館內(nèi)情況，了解圖書館業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢； 4、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力和文字表達能力，能熟練使用辦公軟件； 5、具有良好的職業(yè)道德，具有較強團隊管理能力、人才培養(yǎng)能力，具有較強的溝通能力、事業(yè)心及責(zé)任感。 6、 根據(jù)項目地點需要外駐。（如人員可協(xié)調(diào)，可優(yōu)先選擇居住所在地）