職位描述
硬件測試性能測試CANoeOBCDCDC充電電源測試新能源汽車
1、負責新能源汽車OBC和DCDC的功能及性能測試
2、負責OBC及DCDC的白盒應力測試
3、負責測試用例的編寫與優(yōu)化
4、負責實驗室設(shè)備的運營與維護
5、負責測試工裝的準備及測試環(huán)境的搭建
要求：
1、本科以上學歷，電子信息工程、電氣自動化等相關(guān)專業(yè)
2、具有5年以上電源或電力電子相關(guān)產(chǎn)品的測試經(jīng)驗
3、熟練使用示波器、功率分析儀、信號發(fā)生器等設(shè)備
4、熟悉OBC及DCDC的測試標準
5、具備實驗室管理能力
6、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力
工作地點
嘉定區(qū)理想汽車上海研發(fā)總部東門
入職公司信息
- 入職公司: 某房地產(chǎn)公司
- 公司地址: 上海嘉定區(qū)
- 公司人數(shù): 10000人以上
認證資質(zhì)
人力資源服務許可認證
人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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職位發(fā)布者
汪女士/人事經(jīng)理
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科銳爾人力資源服務(蘇州)有限公司
科銳國際人力資源有限公司成立于1996年，總部位于北京。作為亞洲領(lǐng)先的整體人才解決方案服務商，科銳國際在中國大陸、香港、印度、新加坡等亞洲地區(qū)擁有超過79家分支機構(gòu)，1,500余名專業(yè)招聘顧問，在超過18個行業(yè)及領(lǐng)域為客戶提供中高端獵頭、招聘流程外包、靈活用工、營銷外包、校園招聘、培訓、招聘咨詢等解決方案。截至目前，科銳已與2,000余家跨國集團、國內(nèi)上市公司、快速成長性企業(yè)及非盈利組織建立長期合作關(guān)系。其中70%為外資500強企業(yè)。
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