職位描述
智能體AI
崗位職責(zé)：
1、參與公司采購業(yè)務(wù)相關(guān)系統(tǒng)的需求調(diào)研、產(chǎn)品方案設(shè)計及落地跟進(jìn)，確保產(chǎn)品符合業(yè)務(wù)目標(biāo)。
2、協(xié)同技術(shù)團(tuán)隊，基于業(yè)務(wù)需求設(shè)計數(shù)據(jù)及人工智能驅(qū)動的解決方案，并推動實施。
3、通過數(shù)據(jù)分析及可視化工具（如帆軟、Tableau等）監(jiān)控產(chǎn)品效果，持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品體驗。
4、關(guān)注人工智能技術(shù)發(fā)展，探索智能體等新技術(shù)在業(yè)務(wù)中的應(yīng)用場景并推動實踐。
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2、協(xié)同技術(shù)團(tuán)隊，基于業(yè)務(wù)需求設(shè)計數(shù)據(jù)及人工智能驅(qū)動的解決方案，并推動實施。
3、通過數(shù)據(jù)分析及可視化工具（如帆軟、Tableau等）監(jiān)控產(chǎn)品效果，持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品體驗。
4、關(guān)注人工智能技術(shù)發(fā)展，探索智能體等新技術(shù)在業(yè)務(wù)中的應(yīng)用場景并推動實踐。
任職要求：
1、本科學(xué)歷，3-5年產(chǎn)品需求分析、業(yè)務(wù)解決方案或數(shù)據(jù)產(chǎn)品相關(guān)經(jīng)驗。
2、具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)理解和溝通能力，能獨立完成需求梳理和產(chǎn)品設(shè)計，擅長跨團(tuán)隊協(xié)作。
3、熟悉數(shù)據(jù)技術(shù)生態(tài)（如Hive、Flink、MPP數(shù)據(jù)庫），具備SQL和Python等工具的數(shù)據(jù)處理及分析能力。
4、理解數(shù)據(jù)倉庫建模方法論（如OneData），能結(jié)合業(yè)務(wù)設(shè)計數(shù)據(jù)產(chǎn)品方案。
熟練使用可視化工具（如帆軟、智能BI、Tableau）進(jìn)行數(shù)據(jù)分析與呈現(xiàn)。
5、有數(shù)據(jù)中臺或人工智能產(chǎn)品相關(guān)實踐經(jīng)歷者優(yōu)先，對人工智能技術(shù)有濃厚興趣并具備基礎(chǔ)了解。
6、具備較強(qiáng)的邏輯思維和產(chǎn)品文檔撰寫能力，有采購供應(yīng)鏈或數(shù)據(jù)平臺經(jīng)驗者優(yōu)先。
1、本科學(xué)歷，3-5年產(chǎn)品需求分析、業(yè)務(wù)解決方案或數(shù)據(jù)產(chǎn)品相關(guān)經(jīng)驗。
2、具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)理解和溝通能力，能獨立完成需求梳理和產(chǎn)品設(shè)計，擅長跨團(tuán)隊協(xié)作。
3、熟悉數(shù)據(jù)技術(shù)生態(tài)（如Hive、Flink、MPP數(shù)據(jù)庫），具備SQL和Python等工具的數(shù)據(jù)處理及分析能力。
4、理解數(shù)據(jù)倉庫建模方法論（如OneData），能結(jié)合業(yè)務(wù)設(shè)計數(shù)據(jù)產(chǎn)品方案。
熟練使用可視化工具（如帆軟、智能BI、Tableau）進(jìn)行數(shù)據(jù)分析與呈現(xiàn)。
5、有數(shù)據(jù)中臺或人工智能產(chǎn)品相關(guān)實踐經(jīng)歷者優(yōu)先，對人工智能技術(shù)有濃厚興趣并具備基礎(chǔ)了解。
6、具備較強(qiáng)的邏輯思維和產(chǎn)品文檔撰寫能力，有采購供應(yīng)鏈或數(shù)據(jù)平臺經(jīng)驗者優(yōu)先。
工作地點
深圳福田區(qū)深業(yè)中城11
入職公司信息
- 入職公司: 某大型公司
- 公司地址: 北京海淀區(qū)
- 公司人數(shù): 1000-9999人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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職位發(fā)布者
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科銳國際人力資源有限公司成立于1996年，總部位于北京。作為亞洲領(lǐng)先的整體人才解決方案服務(wù)商，科銳國際在中國大陸、香港、印度、新加坡等亞洲地區(qū)擁有超過79家分支機(jī)構(gòu)，1,500余名專業(yè)招聘顧問，在超過18個行業(yè)及領(lǐng)域為客戶提供中高端獵頭、招聘流程外包、靈活用工、營銷外包、校園招聘、培訓(xùn)、招聘咨詢等解決方案。截至目前，科銳已與2,000余家跨國集團(tuán)、國內(nèi)上市公司、快速成長性企業(yè)及非盈利組織建立長期合作關(guān)系。其中70%為外資500強(qiáng)企業(yè)。
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