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崗位職責：
1、協(xié)助集團制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經營計劃、年度預算及管理評審工作；
2、組織制定公司年度計劃并組織實施；
3、負責公司的全面經營管理工作；
4、負責公司運營管理體系的持續(xù)優(yōu)化，提高運營效率；
5、負責召開總經理辦公會議，檢查、監(jiān)督、協(xié)調各部門的工作；
6、負責公司團隊建設，規(guī)范內部管理工作；
7、負責企業(yè)文化建設，做好社會公共關系，樹立公司良好的社會形象；
8、負責簽署日常行政、業(yè)務文件；
9、負責處理公司重大突發(fā)事件，并及時向集團總經理匯報。
任職要求：
1、大專及以上學歷，10年以上制造行業(yè)管理經驗；
2、熟悉運營管理知識、企業(yè)管理知識、質量、技術、生產、財務、人力等方面基本管理知識；
3、具備大局意識、創(chuàng)新能力、抗壓能力、組織協(xié)調能力解決問題能力、團隊培養(yǎng)能力。