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更新于 6月18日

&大安騰訊云數(shù)據(jù)員5000+有宿舍

4000-6000元
  • 自貢大安區(qū)
  • 經(jīng)驗不限
  • 大專
  • 全職
  • 招10人

職位描述

圖像標(biāo)注語音標(biāo)注音頻標(biāo)注視頻標(biāo)注文本標(biāo)注
自貢大安崗位:辦公室文職(做數(shù)據(jù)標(biāo)注) 【任職要求】:20-30歲,男女不限,大專及以上學(xué)歷,具有較好的理解能力,做事認(rèn)真仔細(xì) 【工作內(nèi)容】:圖文標(biāo)注&語音標(biāo)注&視頻標(biāo)注&文本標(biāo)注&3d標(biāo)注,具體會根據(jù)培訓(xùn)情況和部門需求進(jìn)行項目分配。 【工作時間】:朝九晚六,上午9:00-下午18:00,休4 【待遇待遇】實習(xí)/試用人員: 無責(zé)底薪1000+提成(100元/天,平均26天班制=2600)*80%+空產(chǎn)補貼800元, 綜合薪資:3-6K; 轉(zhuǎn)正人員:無責(zé)底薪1000+提成(100元/天,平均26天班制=2600)+空產(chǎn)補貼800元,綜合薪資:4-8k/月;
可提供園區(qū)住宿141元/月(6人間) 園區(qū)食堂(一葷一素11元、兩葷一素15元,也可以自帶飯,有微波爐) 【福利待遇】:下午茶、定期團(tuán)建活動 【晉升途徑】:優(yōu)秀者每年兩次調(diào)薪機會,職級上升一級薪資大概上調(diào)500-1000元左右,公司處于快速發(fā)展期,有專業(yè)晉升通道&項目管理晉升兩條通道,管理層優(yōu)先內(nèi)部提拔 【工作地點】:四川省自貢市大安區(qū)新民鎮(zhèn)天元村聚新路88號西南智能終端產(chǎn)業(yè)園

工作地點

大安區(qū)自貢西南智能終端產(chǎn)業(yè)園3

入職公司信息

  • 入職公司: 重慶菲利信科技有限公司
  • 公司地址: 重慶渝北區(qū)重慶市渝北區(qū)仙桃街道數(shù)據(jù)谷東路19號仙桃國際大數(shù)據(jù)谷體驗中心
  • 公司人數(shù): 100-299人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 勞務(wù)派遣經(jīng)營許可認(rèn)證

    勞務(wù)派遣經(jīng)營許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展勞務(wù)派遣相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《勞務(wù)派遣許可證》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

蒲順春/人事經(jīng)理

剛剛活躍
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重慶文博服務(wù)外包有限公司重慶文博外包服務(wù)有限公司成立于2012年,是專業(yè)從事人才(勞務(wù))派遣、人力資源開發(fā)培訓(xùn)、管理咨詢和人力資源服務(wù)外包的機構(gòu),主要依托國家和省、市人力社保部門及大專院校,引進(jìn)世界創(chuàng)新思維、誠信服務(wù)理念及發(fā)達(dá)國家先進(jìn)技術(shù)和管理模式,在人力資源方面為廣大企事業(yè)單位(用人單位)和勞動者提供全方位的一站式開發(fā)管理服務(wù),為超過1000家政府機構(gòu)、外資企業(yè)、大型國有企業(yè)等提供專業(yè)的綜合外包服務(wù)。公司擁有一批熟悉人事、勞動保障法律法規(guī)政策、人力資源管理理論及實踐的資深專家顧問和精通業(yè)務(wù)、工作規(guī)范、高效精干的專業(yè)團(tuán)隊。建立了人力資源庫管理、合同管理、薪酬發(fā)放管理、社會保險管理、客戶服務(wù)管理及員工職業(yè)信用檔案管理等系統(tǒng)軟件和各類培訓(xùn)開發(fā)課題。重慶文博服務(wù)外包有限公司(該職位由本人力資源機構(gòu)代招)重慶文博外包服務(wù)有限公司成立于2012年,是專業(yè)從事人才(勞務(wù))派遣、人力資源開發(fā)培訓(xùn)、管理咨詢和人力資源服務(wù)外包的機構(gòu),主要依托國家和省、市人力社保部門及大專院校,引進(jìn)世界創(chuàng)新思維、誠信服務(wù)理念及發(fā)達(dá)國家先進(jìn)技術(shù)和管理模式,在人力資源方面為廣大企事業(yè)單位(用人單位)和勞動者提供全方位的一站式開發(fā)管理服務(wù),為超過1000家政府機構(gòu)、外資企業(yè)、大型國有企業(yè)等提供專業(yè)的綜合外包服務(wù)。公司擁有一批熟悉人事、勞動保障法律法規(guī)政策、人力資源管理理論及實踐的資深專家顧問和精通業(yè)務(wù)、工作規(guī)范、高效精干的專業(yè)團(tuán)隊。建立了人力資源庫管理、合同管理、薪酬發(fā)放管理、社會保險管理、客戶服務(wù)管理及員工職業(yè)信用檔案管理等系統(tǒng)軟件和各類培訓(xùn)開發(fā)課題。
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