具體要求:
1.總賬管理與會(huì)計(jì)核算:
1.1 賬務(wù)處理:負(fù)責(zé)總賬類賬務(wù)處理,日常會(huì)計(jì)核算工作,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性。
1.2 核算指導(dǎo):對新準(zhǔn)則、新業(yè)務(wù)進(jìn)行解讀和推進(jìn)落地,確保核算新規(guī)的合理適配,能夠準(zhǔn)確判斷各項(xiàng)業(yè)務(wù)歸口及總賬核算處理。
2.財(cái)務(wù)報(bào)表管理:
2.1報(bào)表出具:負(fù)責(zé)編制公司月度/季度/年度財(cái)務(wù)報(bào)表,保證財(cái)務(wù)報(bào)表數(shù)據(jù)的合規(guī)性和準(zhǔn)確性。
3.財(cái)務(wù)制度與合規(guī)管理:
3.1 制度制定與執(zhí)行:負(fù)責(zé)制定、修訂和完善公司財(cái)務(wù)管理制度、流程及實(shí)施細(xì)則,確保符合國家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和相關(guān)政策要求;
3.2 監(jiān)督與改進(jìn):監(jiān)督財(cái)務(wù)制度的執(zhí)行情況,確保部門合規(guī)操作,防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),推進(jìn)財(cái)務(wù)管控與監(jiān)督流程的落地。
4.審計(jì)相關(guān):配合公司內(nèi)外部審計(jì)工作,完成各類審計(jì)及評估等工作。
5.財(cái)務(wù)分析與報(bào)告:
定期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,生成有價(jià)值的分析報(bào)告,提示潛在財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)及可優(yōu)化的空間等重要信息。協(xié)助財(cái)務(wù)部門其他模塊以及公司整體的財(cái)務(wù)分析工作。
5..跨部門溝通協(xié)作:
5.1業(yè)務(wù)對接:與業(yè)務(wù)部門溝通協(xié)作,確保業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)與財(cái)務(wù)核算的銜接一致。
5.2 問題解決:協(xié)調(diào)解決核算過程中出現(xiàn)的異常問題。
6.系統(tǒng)管理與優(yōu)化:
6.1流程優(yōu)化:根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展和管理需要,提出對現(xiàn)有系統(tǒng)和流程的優(yōu)化建議,提升核算效率與準(zhǔn)確性。
7.預(yù)算管理
7.1協(xié)助總監(jiān)完成經(jīng)營預(yù)算/全面預(yù)算相關(guān)管理工作
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷、財(cái)務(wù)類相關(guān)專業(yè),3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有中級會(huì)計(jì)以上職稱。
2、熟悉工業(yè)生產(chǎn)流程,財(cái)務(wù)管理流程,核算流程,ERP U8系統(tǒng)操作;
3、了解最新稅務(wù)相關(guān)政策,具備相關(guān)知識(shí);
4、具有全盤賬務(wù)處理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。