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崗位職責：
1、負責日常行政事務工作；負責辦公會議的籌備組織；傳達會議精神并督促、檢查相關(guān)部門貫徹落實會議決定。
2、負責公司文件資料；負責公司內(nèi)、外部各類文件資料的收、發(fā)、轉(zhuǎn)閱以及歸檔等工作；公司內(nèi)部公文的審核、出文、傳遞、催辦和檢查。
3、負責各類非經(jīng)營類實物資產(chǎn)、辦公設施、辦公用品的采購、維修及日常管理；
4、車輛管理及維修、保養(yǎng)；實物資產(chǎn)驗收、登記造冊、入庫、領(lǐng)用及交付。對使用部門固定資產(chǎn)的管理、使用情況進行監(jiān)督；牽頭組織資產(chǎn)盤點工作。
5、負責公司各類檔案；負責公司各類檔案（除會計、人事檔案）的收集、整理、分類、歸檔、保管、借閱及保密等管理工作。
6、負責公司印章及各類證照；負責妥善保管和正確使用公司印章及各類證照等。
7、負責公司辦公用房；負責公司辦公用房的房屋租賃手續(xù)及各項管理費用的交納。
8、負責黨建基礎(chǔ)工作。
9、負責上級公司人力資源部的綜合對接工作。
10、領(lǐng)導安排的其他工作。
任職資格：
1、本科及以上學歷，人力資源、公共關(guān)系、心理學、管理學等相關(guān)專業(yè)。
2、具備1-3年行政綜合崗工作經(jīng)驗。
3、具備較強的執(zhí)行力、溝通力及抗壓能力。
4、熟練使用各類辦公軟件。