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薪資福利：
1、底薪+項(xiàng)目提成+項(xiàng)目獎勵(lì)；月收入15000-25000
2、公司注重“以人為本”為員工繳納社會保險(xiǎn)（養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險(xiǎn)），員工依法享受國家法定節(jié)假日。
3、公司為員工提供完善的培訓(xùn)體系，新員工培訓(xùn)+專業(yè)技能培訓(xùn)+員工成長培訓(xùn)+管理培訓(xùn)
4、廣闊的職業(yè)晉升發(fā)展通道：主管--經(jīng)理--公司合伙人。
5、工作時(shí)間：8：30-12：00 13:40-18：00 月休4-7天
崗位職責(zé)：
通過電話溝通等方式，幫客戶解決逾期，運(yùn)用合法、合規(guī)的談判溝通技巧與客戶溝通在約定時(shí)間內(nèi)還款，以維護(hù)客戶良好信用；管理業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)，全面處理業(yè)務(wù)事務(wù)，沖刺業(yè)績。
任職要求：
1、年齡25-40周歲，身體健康，品貌端正，無犯罪記錄和不良征信；
2、中專及以上學(xué)歷，熟悉電腦辦公軟件基本操作，語言溝通能力強(qiáng)；
3、具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力及事務(wù)處理能力
4、具有2年以上信用卡催收項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)
有意向歡迎電話咨詢，請告知智聯(lián)招聘看到的，謝謝！