崗位職責
1. 負責倉庫整體工作事務及日常工作管理,協(xié)調部門與各職能部門之間的工作;
2. 負責制定和修訂倉庫收發(fā)存作業(yè)程序及管理制度,完善倉庫管理的各項流程和標準;
3. 制定倉庫工作計劃,制定本月工作計劃,總結和分析上月部門工作情況,帶領督促員工完成目標任務;
4. 負責分配倉庫管理人員的日常工作,使日常工作做到高效、準確、有序;
5. 倉別要合理化布局和管理,負責制定各倉別的倉位的規(guī)劃。標識、防火、防盜、防潮及物料的準確性管理標準;
6. 負責組織倉庫盤點工作,確保卡、賬、物一致;并組織跟進不良品、呆滯物料的處置;
7. 對倉庫人員進行工作指導、業(yè)務知識培訓,定期對倉庫人員進行考核;
8. 按標準做好常備件、易耗品庫存控制;
9. 對各倉庫、收發(fā)區(qū)進行現(xiàn)場監(jiān)督管理、5S的推行狀況、目視化管理的執(zhí)行狀況并進行檢查記錄。
10. 接受并完成上級交辦的其他工作任務。
任職要求
1、倉儲、物流管理及相關專業(yè)大專及以上學歷,了解機械和電氣方面知識;
2、3年以上倉儲工作經驗;
3、豐富的現(xiàn)場及5S管理經驗;
4、熟悉倉庫工作流程,具有較強的倉庫管理工作能力和組織能力;
5、熟練操作辦公軟件及金蝶、ERP軟件;
6、良好的抗壓能力、適應能力,工作嚴謹、責任心強,愛崗敬業(yè)、具有較強的吃苦耐勞精神;
7、較強的溝通能力及處理問題的能力并了解國家法律、法規(guī)、標準等。
職位福利:五險一金、績效獎金、帶薪年假、高溫補貼、加班補助、優(yōu)秀員工獎金、午休2小時