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更新于 7月4日

品牌文案策劃

7000-8000元
  • 貴陽觀山湖區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

五險一金醬香白酒
工作職責(zé):
一、品牌戰(zhàn)略文案
1、依據(jù)公司品牌文化戰(zhàn)略,提供品牌核心價值體系(品牌故事、廣告詞、產(chǎn)品定位等)的文案策劃與輸出,結(jié)合市場趨勢提出創(chuàng)新性傳播策略。
2、撰寫品牌年度/季度傳播主題文案,統(tǒng)籌公司各產(chǎn)品體系差異化文案。
二、品牌渠道文案 主導(dǎo)品牌宣傳內(nèi)容創(chuàng)作,包括但不限于:
1、廣告文案(TVC腳本、平面廣告、數(shù)字媒體廣告);
2、產(chǎn)品文案(核心賣點提煉、電商詳情頁、產(chǎn)品手冊);
3、公關(guān)傳播文案(新聞稿、領(lǐng)導(dǎo)講話稿、活動主持稿);
4、新媒體文案(微信公眾號、短視頻平臺、小紅書等創(chuàng)意內(nèi)容)。
三、品牌形象管理
1、建立品牌文案標準化規(guī)范,統(tǒng)一對外傳播調(diào)性;
2、監(jiān)測行業(yè)競品動態(tài),定期輸出文案優(yōu)化建議,提升品牌內(nèi)容競爭力。
崗位要求:
1、??埔陨蠈W(xué)歷,新聞、市場營銷、廣告策劃等相關(guān)專業(yè)。
2、市場品牌推廣和文案策劃相關(guān)工作經(jīng)驗3年以上。
3、熟悉快消品行業(yè)市場為優(yōu),有優(yōu)秀的文案策劃、市場分析能力,執(zhí)行力強,結(jié)果導(dǎo)向。
4、具備酒行業(yè)文案/策劃三年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

工作地點

貴陽觀山湖區(qū)興業(yè)銀行大廈 29樓 雨田集團

職位發(fā)布者

羅女士/人力中心經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo貴州雨田集團實業(yè)有限公司
一、【公司簡介-About Us】貴州雨田集團穩(wěn)健發(fā)展三十余載,總部坐落于貴州省貴陽市觀山湖區(qū)金融城國際商務(wù)區(qū),是貴州本土優(yōu)秀知名企業(yè),深耕醬香白酒、現(xiàn)代化工、能源、房地產(chǎn)、酒店等多元化領(lǐng)域。集團始終緊扣政策與時代步伐,以“十四五”規(guī)劃為指引,以創(chuàng)新驅(qū)動區(qū)域經(jīng)濟邁向高質(zhì)量發(fā)展新臺階。集團曾榮獲“中國誠信示范單位”、“貴州省百強企業(yè)”、省級“重合同守信用單位”、省級“先進優(yōu)秀企業(yè)”、省級“誠信企業(yè)”、省級“抗疫標桿企業(yè)”等諸多榮譽。二、【醬香白酒產(chǎn)業(yè)-Premier Industry】--成為世界知名醬酒品牌千秋歲月探香醬酒·百年春秋品韻茅恒貴州省仁懷市茅臺鎮(zhèn)茅恒酒廠有限公司,始創(chuàng)于清末,解放后于1976年恢復(fù)大曲醬香白酒的釀造生產(chǎn)工作。廠址位于貴州省仁懷市茅臺鎮(zhèn)赤水河右岸,地理位置優(yōu)越,處于中國醬香白酒核心產(chǎn)區(qū)初始3.5平方公里核心地帶,是中國酒都建廠較早的大曲醬香白酒制酒企業(yè)之一。2021年雨田集團全資收購貴州省仁懷市茅臺鎮(zhèn)茅恒酒廠有限公司,自此開啟了貴州茅恒酒的全新時代。茅恒是一家集釀造、研發(fā)、銷售于一體的醬香白酒企業(yè)。秉承“以誠為釀,以德入酒”的價值觀,致力于發(fā)展醬酒產(chǎn)業(yè)、弘揚醬酒文化、鑄造多元價值,打造高品質(zhì)醬香白酒標桿。三、【茅恒殊榮-Past Honors】上世紀八十年代初期,茅恒酒取得人民大會堂“特制酒”榮譽;2007年茅恒酒作為香港回歸十周年“慶典酒”;2010年被世博會聯(lián)合國國際信息組織指定為供應(yīng)商并達成戰(zhàn)略合作;2013年被中國首屆酒文化收藏博覽會評定為“中國白酒最具價值收藏酒”,原中央軍委遲浩田副主席為茅恒酒題寫了“茅恒老窖,中華瑰寶”八個大字,給予了高度評價和肯定;2014年由貴州省仁懷市酒業(yè)協(xié)會授予理事單位;2015年由貴州省經(jīng)濟文化促進會頒發(fā) 2014年度特別貢獻獎;2016年被國際聯(lián)合國太太組委會指定為 2016國際聯(lián)合國太太愛心企業(yè)(指定用酒);2018年被全國生態(tài)食材評定中心評定為中國生態(tài)食材生產(chǎn)示范基地。四、【價值空間-Value Space】(一)為了激勵員工與公司共同成長,公司實施極具吸引力的股權(quán)分配計劃。對于在關(guān)鍵崗位有突出貢獻、長期服務(wù)且績效優(yōu)異的員工,將有機會獲得公司的股權(quán)分配,讓員工不僅是公司的勞動者,更成為公司的利益共享者。(二)職業(yè)發(fā)展規(guī)劃依循專業(yè)技術(shù)與管理晉升雙通道,輔以相關(guān)培訓(xùn)體系,助力員工持續(xù)成長,實現(xiàn)個人職業(yè)理想與公司發(fā)展愿景緊密融合。具備豐富多元的項目實踐機會與跨部門輪崗機制,拓寬員工職業(yè)視野,錘煉綜合能力,使其深度融入企業(yè)業(yè)務(wù)生態(tài),成為復(fù)合型人才,契合員工長遠職業(yè)發(fā)展需求。(三)薪酬福利價值提供極具市場競爭力的薪酬架構(gòu),涵蓋基本工資、績效等多元組成部分,依崗位價值、個人績效精準定薪,充分彰顯員工工作價值,激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)造活力。構(gòu)筑全方位福利保障體系,包含五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢、員工團建等優(yōu)厚福利,關(guān)注員工工作和生活品質(zhì)。人力中心聯(lián)系方式:羅經(jīng)理:0851-82233099集團總部地址:貴陽市觀山湖區(qū)金融城國際商務(wù)區(qū)3棟29層(興業(yè)銀行大廈)
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