職位描述
戰(zhàn)略管理行政管理市場管理建材
1.傳達公司總經(jīng)理工作會議決議、決定和指示，督促檢查并貫徹執(zhí)行情況;
2.負責(zé)公司相關(guān)業(yè)務(wù)對接，結(jié)算對賬、法務(wù)、對外資料的傳遞、招投標(biāo)等工作；
3.按公司要求做好外來賓客的接待工作，擅長接待及相關(guān)外聯(lián)工作;
4.綜合性文件、工作計劃，綜合性公文的傳遞、傳達、催辦與檢查，職責(zé)范圍內(nèi)程序文件的制訂、執(zhí)行，并及時提出修改建議;
5.負責(zé)處理客戶中發(fā)生的各種糾紛，避免各種不良后果的出現(xiàn)。重大事項必須及時上報公司各有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。認真貫徹執(zhí)行公司的安全管理制度和質(zhì)量管理制度。
6.負責(zé)產(chǎn)品的市場渠道開拓、銷售及客戶維護工作，擴大市場占有率
7.參與重大銷售、特殊合同的編制及評審工作。
8.收集營銷信息和用戶意見，對公司營銷策略、售后服務(wù)等提出參考意見。
9.動態(tài)把握市場價格，定期向公司提供市場分析及預(yù)測報告。
10.完成總經(jīng)理交辦的其它工作。
二、任職要求：
1.有較強的文字功底和領(lǐng)悟能力，邏輯思維及溝通能力強，具有獨立工作和學(xué)習(xí)的能力；
2.工作效率要高，有建筑材料銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
3.有2年以上辦公室或銷售負責(zé)人工作經(jīng)歷
3.熟練使用Word、Excel等辦公軟件；
4.熟悉合同編寫及招投標(biāo)工作經(jīng)驗和熟練駕駛技能者優(yōu)先。
5.年齡不超過35周歲，條件優(yōu)越者可放寬至40周歲，穩(wěn)重、形象氣質(zhì)佳。
三、薪資待遇：
單休+五險+節(jié)日福利+生日福利+父母生日福利+定期體檢+車補（交通補貼）+高溫補貼/取暖補貼+員工旅游+陪護假+工作正裝+年終獎金，綜合月薪資7500+，條件優(yōu)越、工作能力強者年收入不低于十萬。
職位福利：員工旅游、定期體檢、餐補、高溫補貼、節(jié)日福利、工作正裝、父母生日福利、五險
工作地點
成都武侯區(qū)花樣年美年廣場-D座9100號
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西安同成建筑科技有限責(zé)任公司
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職位發(fā)布者
張女士/HR
剛剛活躍立即溝通
西安同成建筑科技有限責(zé)任公司西安同成建筑科技有限責(zé)任公司成立于2008年，注冊資本10111萬元。公司是自主經(jīng)營、獨立核算并具有獨立法人資格的經(jīng)濟實體，也是陜西省建筑材料標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會（SX/TC61009）的牽頭組建和秘書處承擔(dān)單位，主要從事混凝土外加劑及相關(guān)建筑材料產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)于一體的綜合性生產(chǎn)企業(yè)公司。同時，公司是國家級高新技術(shù)企業(yè)、中國混凝土與水泥制品協(xié)會外加劑應(yīng)用技術(shù)分會理事長單位、陜西省質(zhì)量認證協(xié)會理事單位、中國混凝土與水泥制品協(xié)會混凝土工程質(zhì)量及標(biāo)準(zhǔn)化分會會員單位、中國建材聯(lián)合會外加劑分會會員單位，并通過了質(zhì)量管理體系認證、環(huán)境管理體系認證、職業(yè)健康安全體系認證。公司現(xiàn)有多名具有博士研究生和碩士研究生學(xué)歷的專業(yè)研發(fā)人員，數(shù)十名高級工程師、工程師、教高級專業(yè)技術(shù)顧問，并配備有專業(yè)的化學(xué)合成、膠凝材料、集料、力學(xué)性能、耐久性能、混凝土和混凝土外加劑實驗室。公司除擁有自己的專業(yè)技術(shù)團隊外，還取得了與多個建材科研單位、知名混凝土外加劑專家的長期合作，為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供了可靠的技術(shù)支持與保證。為及時解決客戶提出的疑問，已開通網(wǎng)上咨詢和在線技術(shù)支持等服務(wù)。公司注重技術(shù)改進和設(shè)備的更新?lián)Q代，擁有先進的生產(chǎn)和檢測設(shè)備，實現(xiàn)了生產(chǎn)的現(xiàn)代化、智能化。在混凝土外加劑技術(shù)領(lǐng)域共獲得了近30項技術(shù)專利，并組織專業(yè)技術(shù)人員參加了多部國際、國家、行業(yè)、地方及團體標(biāo)準(zhǔn)。
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