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崗位內(nèi)容：

1.文件處理與資料準(zhǔn)備：負(fù)責(zé)各類(lèi)文件、報(bào)告、信函的起草、審核、印發(fā)和歸檔工作，確保文件內(nèi)容準(zhǔn)確、格式規(guī)范、傳遞及時(shí)。

2.外部關(guān)系維護(hù)：協(xié)助董事長(zhǎng)維護(hù)與政府部門(mén)、合作伙伴、客戶等重要外部關(guān)系，安排商務(wù)會(huì)見(jiàn)、接待來(lái)訪客人，參與商務(wù)談判等活動(dòng)，提升公司的形象和聲譽(yù)。

3.內(nèi)部溝通與協(xié)調(diào)：作為董事長(zhǎng)與各部門(mén)之間的橋梁，及時(shí)傳達(dá)董事長(zhǎng)的指示和要求，反饋各部門(mén)的工作進(jìn)展和問(wèn)題，促進(jìn)公司內(nèi)部信息的流通和工作的協(xié)同推進(jìn)。

4.日程安排與行程管理：為董事長(zhǎng)安排日常工作日程，協(xié)調(diào)會(huì)議、會(huì)見(jiàn)、出差等活動(dòng)，提前做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，確保董事長(zhǎng)的工作有序進(jìn)行。

5. 項(xiàng)目評(píng)估與建議：參與公司重大項(xiàng)目的前期調(diào)研、可行性分析和評(píng)估工作，對(duì)項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)、收益、前景等進(jìn)行全面評(píng)估，并向董事長(zhǎng)提出專(zhuān)業(yè)的意見(jiàn)和建議。

6. 商務(wù)談判準(zhǔn)備與參與：在商務(wù)談判前，協(xié)助董事長(zhǎng)進(jìn)行談判策略的制定和準(zhǔn)備工作，收集談判對(duì)手的信息，分析對(duì)方的需求和利益點(diǎn)，準(zhǔn)備談判資料和方案。

7.危機(jī)處理與應(yīng)對(duì)：在公司面臨危機(jī)事件時(shí)，迅速響應(yīng)，協(xié)助董事長(zhǎng)啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，組織協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)進(jìn)行危機(jī)處理工作，及時(shí)與相關(guān)部門(mén)等進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)，控制危機(jī)局勢(shì)，減少危機(jī)對(duì)公司的影響。

任職要求：

1. 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；

2. 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

3. 快速適應(yīng)工作節(jié)奏，勇于承擔(dān)任務(wù)；

4. 完成高效的時(shí)間管理和多任務(wù)處理；

5. 熟練使用Office辦公軟件。