崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)應(yīng)用與金融建模,基于供應(yīng)鏈金融應(yīng)收/存貨/訂單/跨境等場景數(shù)據(jù),構(gòu)建信用評估模型、風(fēng)險定價模型、資金流動性預(yù)測模型,開展數(shù)據(jù)驅(qū)動的金融產(chǎn)品創(chuàng)新。將數(shù)據(jù)模型轉(zhuǎn)化為可落地的標(biāo)準(zhǔn)化數(shù)據(jù)產(chǎn)品(模型封裝為標(biāo)準(zhǔn)化API服務(wù)或BI看板),形成可復(fù)用的數(shù)據(jù)服務(wù)模塊。
2.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)資源商業(yè)化應(yīng)用,探索數(shù)據(jù)資產(chǎn)在金融場景的業(yè)務(wù)變現(xiàn)路徑,設(shè)計數(shù)據(jù)服務(wù)收費模式,推動數(shù)據(jù)產(chǎn)品在金融機(jī)構(gòu)、核心企業(yè)端的商業(yè)化應(yīng)用;主導(dǎo)與金融機(jī)構(gòu)、科技平臺的數(shù)據(jù)合作項目促成業(yè)務(wù)合作。
3.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)資產(chǎn)體系構(gòu)建,搭建供應(yīng)鏈金融場景下的數(shù)據(jù)采集、清洗、治理體系,整合ERP、稅務(wù)發(fā)票、電子倉單、征信報告等結(jié)構(gòu)化與非結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)源,確保數(shù)據(jù)合規(guī)性與可用性;主導(dǎo)數(shù)據(jù)資產(chǎn)化全流程管理,包括數(shù)據(jù)確權(quán)、價值評估、資產(chǎn)入表等。
4.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)技術(shù)架構(gòu)建立與安全管理,協(xié)同技術(shù)團(tuán)隊部署金融級數(shù)據(jù)中臺,實現(xiàn)數(shù)據(jù)分級存儲、權(quán)限管控、審計留痕,確保數(shù)據(jù)采集、存儲、應(yīng)用環(huán)節(jié)符合金融級安全與隱私計算要求。監(jiān)控數(shù)據(jù)資產(chǎn)相關(guān)政策法規(guī),制定數(shù)據(jù)合規(guī)使用框架,規(guī)避法律與審計風(fēng)險。
任職要求:
1.40周歲及以下、碩士研究生及以上,信息技術(shù)、數(shù)理統(tǒng)計等相關(guān)專業(yè);
具有5年及以上金融科技或供應(yīng)鏈金融領(lǐng)域數(shù)據(jù)建模、數(shù)據(jù)產(chǎn)品設(shè)計等相關(guān)經(jīng)驗。主導(dǎo)過數(shù)據(jù)資產(chǎn)入表全流程項目者優(yōu)先。
2.熟悉數(shù)據(jù)血緣管理、元數(shù)據(jù)管理工具(如Collibra、Atlas),熟練使用Python/SQL進(jìn)行數(shù)據(jù)挖掘,掌握機(jī)器學(xué)習(xí)框架(Scikit-learn/TensorFlow),主導(dǎo)過政府?dāng)?shù)據(jù)、征信數(shù)據(jù)、產(chǎn)業(yè)鏈數(shù)據(jù)等互聯(lián)互通項目,且通過金融、管理服務(wù)等形式落地金額不低于50億元者優(yōu)先。
3.深度理解供應(yīng)鏈金融產(chǎn)品邏輯(保理、存貨融資、預(yù)付款融資等)及風(fēng)控要點,參與數(shù)據(jù)產(chǎn)品商業(yè)化成功案例不低于3項者優(yōu)先。
4.取得數(shù)據(jù)管理專業(yè)人士認(rèn)證(CDMP)、金融風(fēng)險管理師(FRM)、特許金融分析師(CFA) 證書之一者優(yōu)先。
5.在國有大行、全國性股份制銀行、資產(chǎn)規(guī)模排名全國前10城市商業(yè)銀行、年營收不低于3億元的數(shù)科公司擔(dān)任3年以上數(shù)據(jù)產(chǎn)品總監(jiān)者優(yōu)先。
6.具備扎實的文字功底(能精準(zhǔn)撰寫結(jié)構(gòu)化報告,將技術(shù)語言轉(zhuǎn)化為商業(yè)價值文案)、出色的溝通協(xié)調(diào)能力及較強的抗壓能力。
7.特別優(yōu)秀者專業(yè)條件可適當(dāng)放寬。