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崗位職責：

1、定期拜訪客戶，收集市場信息，制定銷售策略和計劃；

2、跟進及培訓代理商實施產品的銷售；

2、維護與開拓客戶關系以有效推廣公司產品；電源管理IC(ACDC/DCDC/LDO等）；

3、做為技術顧問，為客戶展示產品并提供全套的解決方案（通過崗前和長期培訓達到）。

職位要求：

1、大專及以上，1年以上電子物料銷售工作經驗優(yōu)先，電子相關專業(yè)優(yōu)先；（也可培養(yǎng)應屆畢業(yè)生）

2、出色的人際溝通與商務談判能力；

3、喜歡具有挑戰(zhàn)性的工作并有強烈的成功愿望；

4、充滿正能量,態(tài)度積極進取,熱愛銷售行業(yè),愿意挑戰(zhàn)自己;

5、好學上進,有良好的溝通表達能力、應變能力及解決問題的能力和服務意識。

6、善于創(chuàng)新，思考新的銷售方法。

7、具有團隊精神和良好的合作意識。

福利津貼：

1、租房補貼：應屆畢業(yè)生畢業(yè)3年內，每人每月1000元租房津貼；

2、用餐津貼：每人每月 300 元用餐津貼；

3、交通補貼：每人每月 200 元交通津貼；

4、節(jié)假日津貼：每逢中秋節(jié)、端午節(jié)、春節(jié)等傳統節(jié)假日，每人500元節(jié)假日津貼；

5、結婚禮金：公司為員工結婚發(fā)放禮金1000元；

6、生育禮金：公司為員工生育發(fā)放禮金1000元；




其他福利：

1、社保保險：入職即繳納五險一金；

2、團體保險：除五險一金外，公司再為每位員工投保雇主責任險；

3、年假：工齡滿一年可享帶薪年假5天，每在公司多待一年，增加一天福利年假；

4、福利體檢：公司每年組織員工體檢；

5、員工活動：年會、生日會、羽毛球比賽、足球比賽及歌唱比賽等各項文體活動；

6、團建旅游：定期組織員工的團建及旅游活動；

7、專項激勵：優(yōu)秀研發(fā)項目獎、銷售冠軍獎、優(yōu)秀員工獎、老員工獎；

8、專業(yè)培訓：公司定期組織專業(yè)知識培訓和技術交流研討會。