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一、工作年限要求 具備5年以上工齡，3年以上類似工作經(jīng)驗(yàn) 二、任職資格 1．學(xué)歷背景：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，思政類、人力資源管理、中文、漢語言文學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。 2．政治素養(yǎng)：中共黨員，堅(jiān)決擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，堅(jiān)定擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)與社會(huì)主義制度，政治素質(zhì)優(yōu)良，道德品行高尚。 3．資質(zhì)證書：持有中級(jí)政工師及以上職稱，具備扎實(shí)深厚的文字功底。 4．黨員發(fā)展工作：負(fù)責(zé)黨員發(fā)展流程，涵蓋入黨積極分子與黨員發(fā)展對(duì)象的培訓(xùn)教育，以及新發(fā)展黨員的考察、培養(yǎng)等環(huán)節(jié)，并承辦預(yù)備黨員入黨轉(zhuǎn)正的審批手續(xù)。 5．組織關(guān)系管理：處理黨員組織關(guān)系的轉(zhuǎn)入與轉(zhuǎn)出事宜。 6．檔案管理工作：負(fù)責(zé)黨員檔案及人事檔案管理工作，包括黨員信息庫(kù)的日常維護(hù)等。 7．制度建設(shè)工作：制定公司黨組織建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)章制度，構(gòu)建健全完善的考核機(jī)制。 8．職業(yè)道德：品行端正，嚴(yán)格遵紀(jì)守法，身心健康，無任何不良從業(yè)行為記錄。 9．溝通協(xié)作能力：擁有良好的溝通交流能力，具備高度的團(tuán)隊(duì)合作精神。 10．辦公軟件技能：熟練運(yùn)用常用辦公軟件以及相關(guān)人事管理軟件。 11．人資知識(shí)儲(chǔ)備：熟悉勞動(dòng)法，掌握扎實(shí)的HR專業(yè)知識(shí)，能夠靈活運(yùn)用人力資源管理方法與技巧。 12．?其他工作?：完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。?