項(xiàng)目經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、與產(chǎn)品經(jīng)理一起,精準(zhǔn)定義項(xiàng)目整體/階段性/迭代目標(biāo)及其交付標(biāo)準(zhǔn),并清晰傳遞給開發(fā)組每位成員;
2、根據(jù)項(xiàng)目/迭代目標(biāo)計(jì)劃,提前識(shí)別并傳遞技術(shù)預(yù)研和技術(shù)評(píng)審點(diǎn)及要求給技術(shù)架構(gòu)部或職能負(fù)責(zé)人,并組織干系人對(duì)預(yù)研成果或技術(shù)方案進(jìn)行驗(yàn)收或評(píng)審;
3、指導(dǎo)開發(fā)組成員制定清晰可行的任務(wù)分解計(jì)劃及風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)劃,并密切跟蹤開發(fā)組成員按照任務(wù)計(jì)劃開展工作;
4、對(duì)過程和結(jié)果進(jìn)行數(shù)據(jù)采集和分析,通過迭代回顧會(huì)等方式,帶領(lǐng)開發(fā)組評(píng)估流程規(guī)范和工作方法的實(shí)際效果,識(shí)別改進(jìn)點(diǎn),并落實(shí)責(zé)任人進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)。
崗位要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,5年以上互聯(lián)網(wǎng)/IT行業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);
2、具備高度主動(dòng)性、責(zé)任心和抗壓能力,擅長(zhǎng)跨部門協(xié)作與團(tuán)隊(duì)統(tǒng)籌,能夠主導(dǎo)復(fù)雜問題的解決;
3、邏輯清晰、結(jié)構(gòu)化思維突出,善于主動(dòng)發(fā)現(xiàn)、分析并解決問題,具備強(qiáng)結(jié)果導(dǎo)向與落地執(zhí)行能力;
4、具有良好的數(shù)據(jù)分析能力,對(duì)過程效率數(shù)據(jù)及團(tuán)隊(duì)協(xié)作問題敏感,能夠結(jié)合定性與定量分析推動(dòng)組織效率提升;
5、具備一定的技術(shù)背景,熟悉研發(fā)流程。具有PMP/ACP證書或建筑行業(yè)軟件項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
工作地點(diǎn):南昌