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工作職責(zé):
1、負責(zé)邀約家長和小朋友上體驗課，體驗后并向顧客提供專業(yè)的課程體系講解，促成報名。
2、向來電或來訪的學(xué)員或家長介紹校區(qū)特色、教材特色、課程設(shè)置、師資情況、解答學(xué)員、家長的疑問；
3、按時完成工作計劃及每月課程課耗任務(wù)，建立并維護潛在客戶以及學(xué)員數(shù)據(jù)庫；
4、促進課程消耗，做好續(xù)費的宣傳動員工作，與學(xué)生建立良好的關(guān)系；
5、參與部門的各項推廣活動，通過線上線下的活動引流，做好客戶關(guān)系的維護和轉(zhuǎn)化；
6、做好深度營銷方案，將客戶留在新東方的課程體系中；
7、做好月、季度和年度咨詢分析報告。
任職資格:
1、年齡22歲-32歲左右，本科及以上學(xué)歷；
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，有親和力、幽默感，溝通能力強；
3、有團隊合作精神和敬業(yè)精神，執(zhí)行力好，抗壓能力強，富有責(zé)任心；
4、喜歡小孩子，熱愛教育事業(yè)，適應(yīng)規(guī)范化企業(yè)管理；
5、具有較強的獨立思考能力、創(chuàng)新思考能力和數(shù)據(jù)分析能力；
6、有課程相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。