崗位職責:
1、統(tǒng)籌規(guī)劃公司外包項目招聘工作(藍灰領為主);
2、BD、對接客戶需求,開展項目招聘工作,有效提升交付率及客戶滿意度;
3、招聘渠道開拓與供應商交付對接;
4、組建自主招聘團隊,按時完成招聘項目;
5、總結招聘工作中存在的問題,提出優(yōu)化招聘制度和流程的合理化建議;
任職要求:
1、不限學歷;
2、5年以上工作經(jīng)驗,3年以上藍灰領招聘交付經(jīng)驗;
3、有三年以上團隊或項目管理經(jīng)驗優(yōu)先;
4、自帶招聘外包供應商渠道資源優(yōu)先;
5、意向往招聘方向深耕,較強的招聘工作價值信念感。