崗位職責:
產(chǎn)品:大普藥,客戶:醫(yī)藥商業(yè)企業(yè)。
1、市場開拓與客情維護能力
醫(yī)藥商業(yè)合作商家/KA連鎖藥店開發(fā)達成率≥80%(每天3-5家),開戶轉(zhuǎn)化率≥30%。
自有品牌(如“浙海系列”)推廣能力,熟悉“前店后廠”模式。
DTP藥房運營或BD項目經(jīng)驗。
2、數(shù)據(jù)分析能力
具備基礎數(shù)據(jù)分析和報表處理能力(熟練使用Excel/PPT)。
具備團隊數(shù)據(jù)大盤業(yè)務戰(zhàn)略解碼,團隊目標達成與過程效益分析管控能力。
3、團隊管理與抗壓能力
區(qū)域團隊管理能力,多產(chǎn)品線多商業(yè)模式協(xié)同作戰(zhàn)。
過往履歷業(yè)績目標達成率>80%,0-1新市場年度業(yè)績千萬級。
4、渠道管理能力
需精通連鎖藥店及基層醫(yī)療機構(gòu)覆蓋策略,熟悉運用貼牌產(chǎn)品(OEM)聯(lián)盟商業(yè)體-聚焦產(chǎn)品高讓利賦能B端戰(zhàn)略機制。
5、需推動“自有品牌直供專銷”模式,服務超20萬終端會員,具備獨家批文產(chǎn)品矩陣搭建能力。
6、要求整合工業(yè)研發(fā)與流通資源,后期支持仿制藥市場準入。
任職要求:
1、性別不限,28-40歲,大專及以上學歷;醫(yī)藥/營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、5年以上藥品銷售經(jīng)驗,團隊管理20人+,醫(yī)藥商業(yè)板塊業(yè)務資源,SPD供應鏈服務經(jīng)驗。