崗位職責(zé):
1.負責(zé)公司質(zhì)量體系構(gòu)建及運行,應(yīng)對公司內(nèi)外部的質(zhì)量體系審核,建立完成符合公司階段性的質(zhì)量管理流程體系;
2.負責(zé)公司全生命周期的質(zhì)量管理,發(fā)動機產(chǎn)品開發(fā)的質(zhì)量管理;
3.對生產(chǎn)過程進行監(jiān)督和指導(dǎo),對品質(zhì)問題進行分析和判斷,提出解決方案并督導(dǎo)執(zhí)行;
4.負責(zé)產(chǎn)品驗證的質(zhì)量控制,確保驗證過程的完整性和準確性;
5.負責(zé)產(chǎn)品過程工藝的質(zhì)量控制,確保各項工藝和操作規(guī)范符合質(zhì)量要求;
6.負責(zé)產(chǎn)品最終質(zhì)量測試和驗收,確保產(chǎn)品符合質(zhì)量標準和用戶需求;
7.負責(zé)質(zhì)量事故的調(diào)查、分析和處理,提出糾正和預(yù)防措施,并監(jiān)控其實施效果。
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷,45歲及以下;
2.商用車(動力系統(tǒng))10年及以上制造質(zhì)量經(jīng)歷,精通質(zhì)量體系、實物及過程質(zhì)量管控、質(zhì)量改進及指標評價等;
3.精通國家、地方及專用車行業(yè)質(zhì)量法律法規(guī);
4.具備較強的問題解決力,能夠獨立分析和解決復(fù)雜的技術(shù)、管理問題;
5.具備較強的組織協(xié)調(diào)力,扎實的質(zhì)量理論和豐富的實踐經(jīng)歷。
優(yōu)秀者,薪資可面議