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崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)固定資產(chǎn)的使用、監(jiān)督、處置等管理工作，并負(fù)責(zé)各項(xiàng)資產(chǎn)的產(chǎn)權(quán)登記以及變更及資產(chǎn)抵押等工作； 2、每月負(fù)責(zé)半成品、原輔料及五金備件庫(kù)的盤(pán)點(diǎn)工作，參與產(chǎn)成品的盤(pán)點(diǎn)過(guò)程，并對(duì)異常情況出具盤(pán)點(diǎn)分析報(bào)告； 3、與車(chē)間統(tǒng)計(jì)對(duì)接，按月根據(jù)原、輔材料消耗、人員工資和能源等數(shù)據(jù)結(jié)轉(zhuǎn)生產(chǎn)成本；負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)口物資的BOI核銷(xiāo)及政府部門(mén)的材料上報(bào)工作。負(fù)責(zé)進(jìn)口物資的入賬、對(duì)賬工作； 4、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)生產(chǎn)消耗指標(biāo)的管理、監(jiān)督控制工作，并按月對(duì)生產(chǎn)成本的各項(xiàng)消耗指標(biāo)進(jìn)行分析對(duì)比并找出變化原因； 5、負(fù)責(zé)做好對(duì)本公司的全面預(yù)算編制、執(zhí)行、分析、評(píng)價(jià)和總結(jié)工作，以保證公司能夠及時(shí)編制預(yù)算、執(zhí)行預(yù)算，并根據(jù)預(yù)算執(zhí)行差異不斷改進(jìn)和提高，從而降低成本費(fèi)用、提高經(jīng)濟(jì)效益； 6、按月編制公司全面預(yù)算數(shù)據(jù)，包括收入、成本、費(fèi)用、利潤(rùn)等各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)，掌握動(dòng)態(tài)信息指標(biāo)分析變化原因，找出問(wèn)題并加以解決； 7、按月匯總公司管理費(fèi)用、銷(xiāo)售費(fèi)用和財(cái)務(wù)費(fèi)用的發(fā)生情況，分析數(shù)據(jù)是否真實(shí)、完整，掌握公司真實(shí)的費(fèi)用資料； 8、督促召開(kāi)成本、費(fèi)用分析會(huì)，對(duì)導(dǎo)致費(fèi)用上升的環(huán)節(jié)進(jìn)行分析，找出整改措施，降低費(fèi)用成本； 9、負(fù)責(zé)各項(xiàng)材料采購(gòu)支出合規(guī)性審核管理工作。配合部門(mén)經(jīng)理做好部門(mén)其他工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。 任職要求： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2、熟悉國(guó)外當(dāng)?shù)氐亩惙?、?huì)計(jì)法、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則等財(cái)務(wù)規(guī)則； 3、熟悉用友ERP財(cái)務(wù)軟件、常用辦公軟件； 4、在國(guó)外制造業(yè)規(guī)模企業(yè)2年及以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)。