崗位職責(zé):
1.梳理和優(yōu)化員工關(guān)系管理各項流程和制度并有效執(zhí)行;
2.勞動合同管理和檔案管理;
3.負(fù)責(zé)招聘,熟悉各大招聘平臺;
4.負(fù)責(zé)辦公用品申購、出入庫管理;
5.負(fù)責(zé)跟進(jìn)項目文職工作;
6.其他上級安排的工作。
職位要求:
1.大專以上學(xué)歷,人力資源管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2.3年以上行政人事相關(guān)工作經(jīng)驗;
3.熟悉相關(guān)勞動法律法規(guī)且具備社保福利人事實務(wù)操作經(jīng)驗者優(yōu)先;
4.積極主動,善于發(fā)現(xiàn)問題和解決問題;
5.親和力強(qiáng),優(yōu)秀的溝通能力和協(xié)作能力;
6.熟練使用辦公軟件,PPT,EXCEL等。
職位福利:帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利、每年多次調(diào)薪