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更新于 8月26日

管理員

面議
  • 阿克蘇烏什縣
  • 無經(jīng)驗
  • 大專
  • 全職
  • 招2人

職位描述

(1)負(fù)責(zé)協(xié)助經(jīng)理/副經(jīng)理(主持工作)做好服務(wù)區(qū)日常經(jīng)營管理工作,確保服務(wù)區(qū)各類服務(wù)及設(shè)施正常運(yùn)行,24小時不間斷提供基礎(chǔ)服務(wù);經(jīng)理輪休時,由管理員臨時負(fù)責(zé)服務(wù)區(qū)工作。
(2)負(fù)責(zé)日常經(jīng)營商戶現(xiàn)場檢查和監(jiān)督工作;對服務(wù)區(qū)后勤人員的服務(wù)質(zhì)量、工作程序、勞動紀(jì)律等情況進(jìn)行檢查、監(jiān)督及整改落實。
(3)負(fù)責(zé)做好財務(wù)憑證整理,詳細(xì)記錄服務(wù)區(qū)各項收支,每月做好對賬工作。
(4)負(fù)責(zé)服務(wù)區(qū)各項內(nèi)業(yè)資料的撰寫、整理、歸檔,配合分公司做好相關(guān)業(yè)務(wù)工作,按時完成上級單位資料報送。
(5)負(fù)責(zé)服務(wù)區(qū)日常報賬、采購出入庫登記、服務(wù)區(qū)公務(wù)車輛保養(yǎng)、維修等車輛管理工作。
(6)負(fù)責(zé)服務(wù)區(qū)各類特殊情況實時監(jiān)控資料的備份、保管工作。
(7)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
(8)身體健康,五官端正,國語水平較好,能正常與司乘溝通交流,掌握計算機(jī)操作技能,具有正常履行聘用崗位職責(zé)的身體條件。
(9)服從組織分配和單位管理。
(10)提供免費(fèi)住宿、發(fā)放餐補(bǔ),有通行車。
(11)工作地點:阿克蘇地區(qū)烏什縣。

工作地點

新疆維吾爾自治區(qū)-阿克蘇地區(qū)-烏什縣

職位發(fā)布者

程女士/人力資源

立即溝通
新疆交投人力資源開發(fā)服務(wù)有限責(zé)任公司
新疆交投人力資源開發(fā)服務(wù)有限責(zé)任公司(以下簡稱“交投人力”),成立于2021年10月,是新疆交通投資(集團(tuán))有限責(zé)任公司的全資子公司。公司自成立以來以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),立足新疆本土區(qū)域,緊緊圍繞交投集團(tuán)“12348”發(fā)展規(guī)劃和“11462”目標(biāo)任務(wù),充分利用區(qū)域資源優(yōu)勢和集團(tuán)公司大型國企優(yōu)勢,打通“選、育、管、用”全鏈條,充分整合、盤活、共享人力資源,實現(xiàn)規(guī)?;?、專業(yè)化效應(yīng)打造“交投人力”服務(wù)品牌。公司堅持自身的戰(zhàn)略發(fā)展方向符合集團(tuán)公司發(fā)展戰(zhàn)略以服務(wù)集團(tuán)公司整體快速發(fā)展為導(dǎo)向,聚力打造交通產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)一站式服務(wù)平臺,全面打通管理、技術(shù)、技能人才發(fā)展通道,激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)造新動能,推動交投集團(tuán)人力資源管理水平高質(zhì)量發(fā)展,加快交投集團(tuán)人才強(qiáng)企戰(zhàn)略全面落地,為打造“一流的基礎(chǔ)設(shè)施投融資平臺和資本運(yùn)作平臺,一流的基礎(chǔ)設(shè)施建建設(shè)管理者和運(yùn)營服務(wù)商提供智力支持和人才保障。
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